• 2025-04-01

Gaisa spēku 1N6X1 elektroniskās sistēmas drošības novērtējums

Suspense: The X-Ray Camera / Subway / Dream Song

Suspense: The X-Ray Camera / Subway / Dream Song

Satura rādītājs:

Anonim

Emulē naidīgā izlūkdienesta (HOIS) lomu, vācot, analizējot un apstrādājot Aizsardzības departamenta (DoD) telekomunikācijas, piemēram, telefonu, datoru no datora (C2C), faksu, radio un bezvadu pārraides. Piemēro analītiskos procesus un nosaka kritisko informāciju, kas var tikt apdraudēta un ko izmanto HOIS draudi.

Miera laika atbalsts ir vērsts uz nevēlamo operāciju drošības (OPSEC) tendenču un prakses noteikšanu. Ārkārtas un vingrinājumu atbalsts ir vērsts uz spēka aizsardzību.Uzrauga elektroniskās sistēmas drošības novērtēšanas (ESSA) operācijas, ieskaitot uzraudzīto draudzīgo telekomunikāciju sākotnējo un padziļinātu analīzi. Veic analīzes un pārskatu sniegšanas funkcijas teātra līmenī ESSA Centrālā (ESSAC). Biksītes komandieri visos potenciālo izlūkdatu ievainojamības līmeņos. Saistītā DoD profesionālā apakšgrupa: 233.

Pienākumi un atbildības

Uzrauga, apstrādā, analizē un ziņo par draudzīgām telekomunikāciju neaizsargātībām. Piemēro OPSEC / ESSA metodes, lai savāktu un apstrādātu datus, identificētu trūkumus un trūkumus. Saņem, reģistrē un korelē savāktos telekomunikāciju datus, par kuriem veikta iepriekšēja apstrāde un analīze. Izvērtē ESSA darbību rezultātus precizitātes, relatīvās misijas prioritātes un vispārējo OPSEC modeļu vai tendenču ziņā.

Vada un vada teātra mēroga ESSA operācijas, lai atbalstītu Gaisa spēku pamatkompetenci - informācijas pārākumu. Atbalsta gaisa spēku aizsardzības informācijas apmaiņas (DCI) centienus un darbības. Vāc un ziņo par īpašiem DCI pasākumiem katrā gaisa spēku vadībā.

Apkopo un uztur datu bāzes. Izveido datu bāzes prasības un uztur datus par militārām un saistītām darbībām, telekomunikāciju ievainojamību un informāciju par draudiem. ESSA misijas procedūrām un produktiem piemēro datu automatizāciju, lai uzlabotu operatīvās spējas.

Sagatavo ziņojumus. Apkopo informāciju un sagatavo ESSA ziņojumus tūlītējā vai kopsavilkuma formātā. Sagatavo ziņojumus, kas atspoguļo telekomunikāciju trūkumus un tendences, un iesaka pasākumus, lai novērstu vai aizsargātu sakaru trūkumus. Sagatavo un izplata ziņojumus par naidīgiem izlūkošanas draudiem, komunikācijas neaizsargātību un sagatavo un prezentē to pašu informāciju. Novērtē pabeigtos ziņojumus un sniedz palīdzību, lai formulētu efektīvas koriģējošas darbības problemātiskajās jomās.

Izstrādā un īsteno plānus un koncepcijas dalībai ESSA un operācijās. Izstrādā jaunas savākšanas, apstrādes un analīzes procedūras. Izstrādā procedūras un sistēmas, lai apmierinātu mainīgās telekomunikāciju prasības. Sagatavo specifikācijas izraudzīto sakaru mezglu novērtēšanai. Izstrādā procedūras telekomunikāciju datu apkopošanai, korelēšanai, novērtēšanai un ziņošanai. Izvērtē plānus un koncepcijas, kas izstrādātas plānotājam vai izpildītāja līdzdalībai ESSA un operācijās.

Speciālās kvalifikācijas:

Zināšanas

Zināšanas ir obligātas: informācijas operācijām (IO), kritiskiem informācijas sarakstiem (CIL), taktisko, stratēģisko un atbalsta komandu, vadības, sakaru un datoru (C4) sistēmu spēkiem; C4 iekārtas un mezgli; metodes, ar kurām C4 izmanto gaisa spēkus un draudzīgus spēkus; draudzīga C4 terminoloģija, sistēmas un nodarbinātība; ESSA direktīvas un uzraudzības iekārtas; izlūkošanas procesi un funkcijas; analīzes metodes, ko var piemērot draudzīgajām telekomunikācijām; draudzīgu spēku koda autentifikācijas un izsaukuma signālu sistēmas; klasificētās aizsardzības informācijas apstrādes, izplatīšanas un aizsardzības procedūras; karšu lasīšana un uzzīmēšana; ģeogrāfija; datu bāzes informācijas analīze un korelācijas procesi; tīmekļa pārlūkošana; draudzīgas un naidīgas izlūkošanas organizācijas, sistēmas un spējas; draudzīgu komunikāciju ievainojamības un kritiskuma novērtējumu veikšana, izstrādājot, novērtējot un piemērojot aizsargājošas vai pret C4 procedūras pret naidīgu uzbrukumu; DoD un Amerikas Savienoto Valstu Gaisa spēku (USAF) direktīvu piemērošana ESSA misijām vai operācijām, kā arī USAF vai draudzīgu spēku klasifikācijas rokasgrāmatas.

Izglītība

Lai iekļūtu šajā specialitātē, ir vēlams pabeigt vidusskolu.

Apmācība

Lai iekļūtu šajā specialitātē, ir vēlams pabeigt vidusskolas un vispārējās datorzināšanas.

Pieredze

AFSC piešķiršanai obligāti jānorāda šāda pieredze: (Piezīme: Skat. Gaisa spēku speciālo kodu skaidrojumu).

  • 1N651. AFSC 1N631 kvalifikācija un turēšana. Nodokļa pozīcijas sertifikācija kā jaunākais analītiķis. Arī pieredzes vākšana un apstrāde draudzīgām telekomunikācijām.
  • 1N671. AFSC 1N651 kvalifikācija un turēšana. Nodokļa pozīcijas sertifikācija kā vecākais analītiķis.
  • 1N691. AFSC 1N671 kvalifikācija un turēšana. Arī pieredze elektronisko sistēmu drošības novērtēšanas funkciju un darbību vadīšanā.

Citi. Šādi norādījumi ir obligāti:

Lai piešķirtu AFSC 1N631, spēja darbināt tastatūru ar 20 vārdiem minūtē (wpm). AFSC 1N631 / 51/71/91/00 piešķiršanai un saglabāšanai, atbilstība augstākās slepenās drošības pārbaudei saskaņā ar AFI 31-501, Personāla drošības programmas vadība un piekļuvei jutīgai informācijai.

PIEZĪME: Trešās prasmes līmeņa piešķiršana bez galīgā slepenā klīrensa ir atļauta, ja ir piešķirts pagaidu TS saskaņā ar AFI 31-501. Lai piešķirtu AFSC 1N651, spēja darbināt tastatūru 30 m / min.

Piezīme: šim darbam ir nepieciešams sensitīvs darba kods (SJC) no "F."

Šī AFSC izvietošanas likme

  • Stiprums Req: G
  • Fiziskais profils: 333121
  • Pilsonība: Jā
  • Nepieciešamais pakāpes rādītājs: G-52 (mainīts uz G-62, spēkā 04.07.).
  • Tehniskā apmācība:
  • Kurss #: X3ABR1N631 005
  • Atrašanās vieta: G
  • Garums (dienas): 52

Interesanti raksti

Intervijas jautājumi darba devējiem, lai uzdotu jautājumu par motivāciju

Intervijas jautājumi darba devējiem, lai uzdotu jautājumu par motivāciju

Nepieciešams zināt, kas motivē jūsu potenciālo darbinieku? Šie izlases interviju jautājumi palīdz jums novērtēt jūsu kandidāta motivāciju.

Motivācija ir visu par vadītāju sniegumu ... Duh!

Motivācija ir visu par vadītāju sniegumu ... Duh!

Trīs galvenās lietas, kas darbiniekiem ir vajadzīgas, lai izvēlētos motivāciju, nāk no vadītājiem. Uzziniet vairāk par vadītāja lomu darbinieku motivācijā.

Uzstādītā policijas darbinieka darba apraksts: Alga, prasmes un vairāk

Uzstādītā policijas darbinieka darba apraksts: Alga, prasmes un vairāk

Uzstādītie policijas darbinieki patrulē izraudzītās vietas zirgu mugurā, īstenojot likumus un nodrošinot pūļa kontroli, lai saglabātu sabiedrības drošību.

Mārketinga sinerģijas spēks reklāmas medijiem

Mārketinga sinerģijas spēks reklāmas medijiem

Uzziniet, kā reklāmas filmas, TV pārraides un romāni var radīt mārketinga sinerģiju, lai palielinātu pārdošanas apjomus un reitingus.

Filmu dzīvnieku trenera pienākumi un karjeras iespējas

Filmu dzīvnieku trenera pienākumi un karjeras iespējas

Filmu dzīvnieku treneri izklaides industrijā ir atbildīgi par filmu un televīzijā izmantoto dzīvu dzīvnieku apmācību un aprūpi.

Uzziniet, kā dzīvot Behaviorist

Uzziniet, kā dzīvot Behaviorist

Dzīvnieku uzvedības pētnieki pēta dzīvnieku mijiedarbību, nodrošina mācības un veic pētījumus. Uzziniet vairāk par darba pienākumiem, algu un vairāk.