Kā kļūt par biznesa analītiķi

Tas ir viens no visvairāk meklētajiem darbiem Amerikā tieši tagad, pēc Forbes domām. Un tas bija Stikla durvju top darba vietu sarakstā Amerikā 2015. gadā. Bet termins „biznesa analītiķis” ir plašs attiecībā uz nozarēm, kurās šie profesionāļi darbojas, un tas ir mulsinoši ar dažādiem uzdevumiem, kas saistīti ar lomu. Vai tas ir tāds pats kā biznesa konsultants vai vadības konsultants? Kā par vadības analītiķi vai sistēmu analītiķi? Pirmais solis ir zināt, kāda nozīme ir tai.

Saprast lomu

Analītiķi izmanto savas prasmes konkrētā jomā vai domēnā, piemēram, apdrošināšanas, veselības vai finanšu sektoros. Visos gadījumos viņi strādā ar vadītājiem, IT un attiecīgajām ieinteresētajām personām, lai izstrādātu sistēmas un risinājumus, kas virzītu uzņēmumu uz priekšu. Dažādi jautājumi liek uzņēmumam veikt korekcijas. Piemēri ir neefektīvas sistēmas, novecojušas politikas un nepiemērotas iekārtas. Biznesa analītiķim ir jāatrod šķēršļi progresam un konkurētspējai un jāiesaka veidi, kā tos pārvarēt. Kā daļu no tā:

• Novērtējiet uzņēmuma datus, lai noteiktu vājās vietas
• Ieteikt izmaiņas un uzlabojumus, pamatojoties uz datu modelēšanas metodēm
• Novērtējiet izmaiņu iespējamību un ietekmi
• Dokumentu atklāšana un iesniegšana ieinteresētajām personām
• Apstipriniet un pārbaudiet prasības
• Palielināt efektivitāti un produktivitāti

Iegūt un izmantot prasmes

Nākamais solis ir analizēt savas prasmes un salīdzināt to ar tām, kas ir svarīgas darbam. Šī nostāja prasa šīs mīkstās prasmes, pārnesamās prasmes un smagās prasmes:

• Analītiskās prasmes -Noteikt un izprast reālās problēmas, ar kurām saskaras uzņēmums. Tie ne vienmēr ir acīmredzami.
• Kritiskās domāšanas un vērtēšanas prasmes - Klausieties ieinteresētās personas un uzdot pareizos jautājumus, lai noteiktu vajadzības. Pēc tam kritiski izvērtējiet šīs vajadzības, lai nodrošinātu, ka tās risina galvenās problēmas.
• Problēmu risināšanas prasmes - Veicināt izpratni par problēmām, kas ietekmē projektu, un ļauj visām ieinteresētajām personām panākt savstarpēju vienošanos par risinājumiem.
• Pētniecības prasmes - Analizēt dokumentus, ievērot procedūras un intervēt attiecīgās puses, lai noteiktu galvenos jautājumus.

• Rakstiskas un mutiskas komunikācijas prasmes - Sanāksmes, intervijas un diskusijas palīdz biznesa analītiķim saprast uzņēmuma prasības. Tas varētu būt sejas vai virtuāls iestatījums. Skaidras un kodolīgas rakstīšanas prasmes ir nepieciešamas, lai dokumentētu un koplietotu konstatējumus un rīcības plānus.
• Starppersonu prasmes - Domstarpības vienmēr rodas, veicot prioritāšu noteikšanu uz priekšu. Pārmaiņu īstenošana nav iespējama, ja komandas nesadarbojas. Tātad starppersonu prasmes nav apspriežamas!
• Organizatoriskās prasmes - Analītiķi pārsedz datu apjomu. Tām ir jāpiešķir prioritātes uzdevumiem un jābūt efektīviem ar laika un resursu piešķiršanu. Labas organizatoriskās prasmes nozīmē, ka viņi sniedz svarīgu informāciju pareizajiem cilvēkiem.

• Tehniskās iemaņas - Uz papīra IT prasmes nav būtiskas darbam papildus pamatiem, piemēram, Microsoft Office prasmei. Bet tā kā tā ir tik plaša joma, biznesa analītiķi bieži dara vairāk, nekā jūs gaidījāt. Tāpēc tehnisko prasmju saraksts ir saistīts ar lielāko daļu darba vietu sarakstu. Tie var ietvert SQL, Oracle,.NET, C # un daudzus citus.

Kļūsti Kvalificēts

Lielākā daļa amatu prasa bakalaura grādu uzņēmējdarbības vadībā vai ar to saistītās jomās. Populārie lielie uzņēmumi ietver:

• Datorzinātne
• Grāmatvedība
• Informāciju tehnoloģijas
• Informācijas sistēmas
• Vadības informācijas sistēmas

Bakalaura grāds ļaus jums nodrošināt biznesa analītiķa amata vietu. Pēc darba pieredzes veidošanas sertifikācija stiprina jūsu pozīciju.

Starptautiskais biznesa analīzes institūts (IIBA®) piedāvā kompetences sertifikāciju biznesa analīzē (CCBA®) un sertificētā biznesa analīzes profesionālajā darbā (CBAP® programmas).

Vadības konsultantu institūts (IMC) sertificē pamata, pieredzējušus un vadības līmeņus. Pamatkursam ir nepieciešama vismaz 3 gadu pieredze.

Chartered Institute for IT piedāvā fondu, praktizētāju, profesionālo un konsultantu un ekspertu sertifikātus.

Kaut arī bakalaura grāds ir standarts sākuma līmeņa amatiem, īrnieki bieži vēlas arī augstāko izglītību. Attiecīgie maģistra grādi ietver:

• Maģistra grāds biznesa analītikā (MS-BA)
• Maģistra grāds informācijas pārvaldībā (MSIM)
• Biznesa vadības maģistrs (MBA)

Iegūt pieredzi

Daudzi nozares profesionāļi un izstrādātāji kļūst par biznesa analītiķi jaunām karjeras problēmām. Viņiem ir vērtīgas zināšanas un prasmes, un viņi var paaugstināt savu portfeli, izmantojot sertifikāciju. Ja strādājat pie lauka, pieteikieties stažēšanās laikā, kamēr atrodaties koledžā. Tad iegūstiet pieredzi, izmantojot sākuma līmeņa pozīciju. Jūs strādāsit ar konsultantu vai vecāko analītiķu komandu, un jūs varat paplašināt savas zināšanas un prasmes.

Secinājums

Jauniem darba meklētājiem vai tiem, kas ieinteresēti karjeras maiņā, būtu jāsaņem atbilstoša kvalifikācija un jāpaaugstina prasmes, lai uzņemtos lomu. Paplašināt karjeras iespējas, veidojot sakarus ar LinkedIn analītiķu grupām un pievienojoties IIBA® nodaļām. Mūsdienās tas ir populārs darbs, un tiek prognozēts, ka pieprasījums pēc biznesa analītiķiem turpināsies.

Pēc tam šo rakstu atjaunināja Laurence Bradford.