• 2024-11-24

Biznesa paldies vēstules piemēri

Harry Styles - Golden (Official Video)

Harry Styles - Golden (Official Video)

Satura rādītājs:

Anonim

Vai jūs domājat, kā strukturēt laipnu un uzvarētāju pateicības vēstuli, kas jānosūta biznesa partnerim vai kolēģim? Šeit jūs atradīsiet vairākus biznesa pateicības vēstules piemērus, tostarp pateicības vēstules darbiniekiem, vadītājiem, kolēģiem, klientiem, pārdevējiem, kontaktu kontaktiem un citiem biznesa profesionāļiem.

Izmantojiet šos piemērus kā sākuma punktu savai sarakstei, pārliecinieties, ka rediģējat tos, lai tie atbilstu jūsu profesionālajiem un personiskajiem apstākļiem. Biznesa pateicības vēstuli var nosūtīt kā rakstisku vēstuli, pateicības vēstuli vai pa e-pastu.

Ja nosūtāt e-pasta ziņu, Tēmas rindai būtu jāsaka: "Paldies - Jūsu vārds" vai "Paldies par jūsu palīdzību - Jūsu vārds", lai saņēmējs zinātu, kāpēc jūs rakstāt.

Sample Business Paldies vēstule

Jūs varat izmantot šo pateicības vēstules piemēru kā modeli, lai rakstītu pārdomātu piezīmi. Lejupielādējiet veidni (saderīga ar Google dokumentiem un Word Online) vai lasiet tālāk esošo teksta versiju.

Lejupielādējiet Word veidni

Sample Business Paldies vēstule (tikai teksts)

Sara Smits

Īpašnieks, Central City Boutique

42 Centrālā Ave

Central City, Iowa 52240

2018. gada 29. jūlijs

Joe Johnson

Johnson cietkoksnes grīdas

1 Main Street

Central City, Iowa 52240

Godātais kungs, Johnson, Paldies par ātru un skaisto darbu, nostiprinot mūsu grīdas pēc mūsu santehnikas, kas notika šajā pavasarī.

Lai gan es būtu vēlējies tikties ar jums un jūsu apkalpi dažādos apstākļos - plānotajā renovācijā, proti, nevis mūsu aizņemtajā sezonā - es esmu tik pateicīgs, ka mans kaimiņš jums ieteica.

Mūsu stāvi nekad nav bijuši labāki. Klienti tos komentē vismaz reizi nedēļā, kas ir neparasta, lai neteiktu vismazāk! Es vienmēr esmu pārliecināts, ka dodu viņiem informāciju un ietu savu ieteikumu.

Vēlreiz paldies jums par to, ka mēs pēdējā brīdī uzstādījām mūs un atgriezāmies un darbojās tik ātri.

Ar laba vēlējumiem, Sara

Vairāk uzņēmumu Paldies vēstules piemēriem

Šie piemēri ir pielāgoti dažādām attiecībām jūsu biznesa dzīvē.

  • Biznesa paldies vēstule Piemērs: skatiet, kā formatēt vienkāršu biznesa pateicības vēstuli drukāšanai un sūtīšanai.
  • Biznesa paldies e-pasta ziņojuma piemēri: E-pasts var būt ātrs un vienkāršs veids, kā pateikties kādam, kurš sniedzis jums profesionālu palīdzību vai lielisku servisu.
  • Biznesa paldies par pārdevēju: skatiet, kā nosūtīt e-pastu vai vēstuli vienam no jūsu piegādātājiem vai pakalpojumu sniedzējiem, kas palīdz padarīt jūsu biznesu veiksmīgu, pateicoties uzticamam vajadzīgo produktu un / vai pakalpojumu piegādei.
  • Novērtējuma vēstules paraugs: pateicības vēstuli var nosūtīt kādam, kas sniedz jums biznesa kontaktu vai palīdz jūsu darba meklēšanā - tas ir lielisks veids, kā stiprināt un uzturēt jūsu personīgās un profesionālās attiecības. Lūk, kā veidot atzinības vēstuli par e-pastu vai izdrukāt un nosūtīt caur gliemežu pastu.
  • Paldies vēstule par kolēģi: Ja vēlaties pateikties kolēģim par viņa palīdzību projektā vai par jums sniegto atbalstu, izmantojiet šo piemēru.
  • Darbinieku paldies vēstules piemēri: darbinieku nosūtīšana pateicības piezīmes par labi paveikto darbu ir gan efektīvs, gan lēts veids, kā paaugstināt darba vietas morāli. Darbinieki, kas regulāri tiek slavēti un regulāri pateicīgi, mēdz uzņemties lielāku atbildību par savu sniegumu un izrādīt spēcīgu uzticību savam uzņēmumam. Parādiet saviem darbiniekiem atzinību par savu pakalpojumu, rakstot personalizētu vēstuli vai e-pastu, izmantojot šos piemērus kā savus modeļus.
  • Liels paldies jums: vienkāršs formāts pateicības vēstules vai e-pasta formātam. Jums vajadzētu mainīt šo veidni, lai tas atbilstu situācijai un saņēmējam.

Ar karjeru saistītās vēstules

Ja meklējat darbu, noteikti paldies tiem, kas ir snieguši kontaktus un palīdzību. Tas ir ne tikai piemērs, bet arī politisks veids, kā veidot stabilu pamatu pastāvīgam, abpusēji izdevīgam tīkla resursam.

  • Paldies par paraugu par darba meklēšanu Palīdzība: izmantojiet šo pateicības vēstuli, lai nosūtītu personai, kas ir palīdzējusi jums darba meklēšanā, piemēram, bijušais instruktors, cilvēkresursu speciālists vai vadītājs.
  • Paraugs Paldies vēstule par tīklošanu: šī piezīme ir adresēta personai, ar kuru jūs sastapāties, veidojot tīklus, vai nu tiešā veidā konferencēs vai darba gadatirgos, vai profesionālās sociālo mediju vietnēs, piemēram, LinkedIn. Paldies, ka palīdzat veidot kontaktus un turpināt karjeras mērķus.
  • Paldies par paraugu par novirzīšanu: Dažreiz visefektīvākais veids, kā izkraut sapņu darbu, ir jānodod kādam, kas vai nu jau strādā pie organizācijas, kuru jūs interesē, vai arī ir labā stāvoklī. Lūk, kā pateikties kādam, kas jums ir devis ieteikumu, lai palīdzētu veikt darbu.
  • Paldies par paraugu, lai pieņemtu darba piedāvājumu: Izmantojiet šo formātu, lai pateiktos darba devējam par piedāvājumu un rakstiski pieņemtu.
  • Paldies vēstulei, lai noraidītu darba piedāvājumu: Kā būt laipns, ja jūs nolemjat izlocīties pēc tam, kad darbā pieņemšanas komisija jums piedāvā darba piedāvājumu.
  • Paldies vēstules par darba intervijām: sekojiet intervijai ar pateicības e-pastu vai vēstuli. Šeit ir piemēri pirmajai intervijai, pēcpārbaudēm, otrajai intervijai, grupas intervijai un citām izmaiņām.

: Profesionālās vēstules un e-pasta rakstīšanas vadlīnijas


Interesanti raksti

Atgriezties pie veterānu skolas

Atgriezties pie veterānu skolas

Pat ar Post-9/11 GI likumprojektu, atgriežoties skolā pilna laika laikā, jums var būt nepieciešama papildu nauda. Šeit ir daži veidi, kā atvieglot pāreju.

Ko darba devēji var uzdot fona pārbaudē

Ko darba devēji var uzdot fona pārbaudē

Informācija par to, ko darba devēji var jautāt, pārbaudot potenciālā darbinieka pieredzi, ar sarakstu, ko uzņēmumi vēlas uzzināt par pretendentiem.

Top Veidi Cilvēki sabotē darba meklēšanu

Top Veidi Cilvēki sabotē darba meklēšanu

Jūs varat palielināt savas izredzes saņemt darbā, izvairoties no šīm letālajām kļūdām, piemērojot un intervējot darbu. Lasiet mūsu top padomus šeit.

Ko darba devējiem jāzina par paaudzi Z

Ko darba devējiem jāzina par paaudzi Z

Z paaudzes darbinieki sāk strādāt jūsu darbavietā kā darbinieki un prakse. Kā jūs varat izmantot savas stiprās puses, vienlaikus nodrošinot jēgpilnu darbu?

Ko darba devējiem nevajadzētu glabāt personāla lietās

Ko darba devējiem nevajadzētu glabāt personāla lietās

Vai jūs zināt, kuri dokumenti nepieder darbinieku personāla failiem? Tie ir dokumenti, kas ievietojami personāla datnēs, un tie, kas jums nevajadzētu būt.

Ko darba devējiem nevajadzētu uzskaitīt darba sludinājumā

Ko darba devējiem nevajadzētu uzskaitīt darba sludinājumā

Uzziniet, ko nevar iekļaut darba piedāvājumā, kas tiek uzskatīts par diskrimināciju un kad darba devēji var likumīgi ierobežot pretendentu pieteikšanos.