• 2024-06-23

Padomi karjeras uzsākšanai reklāmā

ЛУНА ☽ Необычные, интересные и странные образования! Часть 2. Видео в 4к

ЛУНА ☽ Необычные, интересные и странные образования! Часть 2. Видео в 4к

Satura rādītājs:

Anonim

Reklāmas profesionāļi rada maksas reklāmas televīzijai, radio, drukātajiem un tiešsaistes medijiem, kā arī izstrādā stratēģijas, lai efektīvi mērķētu konkrētas patērētāju grupas, kas varētu iegādāties produktus vai pakalpojumus. Šo darbu veic reklāmas un mediju aģentūras klientu organizāciju vārdā, kā arī iekšējo mārketinga personālu savām organizācijām.

Darbs reklāmā

Reklāmas aģentūru pozīcijas parasti ietilpst šādās kategorijās:

Radošais departaments

Šīs nodaļas darbinieki izstrādā reklāmu vizuālos komponentus un uzraksta reklāmu kopiju, drukas reklāmas un tīmekļa vietnes. Radošs palīgs, kopēšanas asistents un dizaina asistents ir tipiskas sākuma līmeņa lomas. Mākslinieciskais talants, radošā domāšana un rakstīšanas prasmes, ko dokumentē portfelis, ir būtiskas kandidātiem, kas vērsti uz šīm darbavietām.

Mediju departaments

Šī nodaļa pēta atbilstošus noieta punktus konkrētiem patērētāju mērķiem, formulē plānus, lai sasniegtu šo auditoriju par pareizām izmaksām, un pērk laiku un vietu no medijiem. Mediju plānotāja palīgs, plašsaziņas līdzekļu pētnieka palīgs vai mediju pircēja palīgs ir tipiskas sākuma līmeņa lomas. Analītiskās prasmes, kvantitatīvās spējas un sarunu prasmes vērtē mediju darbinieku darba devēji.

Konta pakalpojumi

Personāla locekļi šajā nodaļāsaskarnes klienti un aģentūru darbinieki, lai palīdzētu organizēt plānus un apmierinātu klientus. Konta koordinatori atbalsta kontu vadītāju darbu sākuma līmenī. Panākumi ir izšķiroši svarīgi ar cilvēkiem, komunikācijas prasmēm, uzmanību detaļām, organizatoriskām un prezentācijas prasmēm.

Ražošanas departaments

Šī nodaļair atbildīga par reklāmu un interaktīvu reklāmu fizisku izveidi. Ražošanas palīgi atbalsta ražotāju un ražošanas vadītāju darbu šajā radošajā procesā. Jaunajiem darbiniekiem jābūt detalizētiem, atjautīgiem, labi organizētiem, un tiem ir jūtama sajūta vizuālajā komunikācijā.

Izglītības prasības

Bakalaura grāds ir nepieciešams vairumam reklāmas, akciju un mārketinga vadības pozīciju. Reklāmas vadības amatos darba devēji var izvēlēties bakalaura grādu reklāmā vai žurnālistikā.

Padomi karjeras uzsākšanai reklāmā

Vidusskolas un koledžas studenti var sagatavoties ienākšanai reklāmas laukā, veicot dažus vai visus turpmāk minētos:

Izstrādāt stabilas zināšanas par mārketingu ņemot klases, kas pakļauj jūs teorijām un stratēģijām produktu un pakalpojumu tirdzniecībai.

Strādājiet savā skolas laikrakstā, žurnālā vai gadagrāmatā reklāmas nodaļā. Jūs varat uzņemties lomas, kas sniegs Jums pieredzi reklāmu veidošanā / izvietošanā, kopiju rakstīšanā, reklāmas klientu nodrošināšanā un reklāmu iespēju izstrādē, kas atbilst viņu vajadzībām.

Izveidojiet tīmekļa lapas un emuārus par interesējošām tēmām. Izmantot sociālos medijus un citus mārketinga paņēmienus, lai reklamētu savas vietnes un uzlabotu satiksmi. Dokumentējiet savus panākumus auditorijas paplašināšanā.

Veikt publicitātes un veicināšanas lomas ar studentu klubiem un organizācijām. Izstrādāt un īstenot radošus plānus, lai palielinātu dalību pasākumos un paplašinātu dalību klubā.

Reģistrējieties reklāmas nodarbībās un semināros kur var izveidot savas portfeļa kampaņas. Studentiem, kas vērsti uz radošo nodaļu, jāapsver specializētas reklāmas skolas, piemēram, “Radošais cirks” vai “Portfeļa centrs”.

Strādājiet savā televīzijas vai radio stacijā kur var izveidot un ražot reklāmu. Bieži vien tas ietvers kampaņu izstrādi sabiedrisko pakalpojumu vietām universitātes / kopienas organizācijām.

Iepazīstieties ar reklāmas speciālistiem informatīvām intervijām, lai uzzinātu vairāk par lauku. Iegūstiet ieteikumus profesionāļiem, kas vērsti no konsultāciju un karjeras birojiem, kā arī ģimenes kontaktiem.

Apsveriet darba ēnojumu jebkuri kontakti, ar kuriem jūs izveidojat jauku rapportu skolas pārtraukuma laikā.

Pievienojieties reklāmas profesionālajām organizācijām kas nodrošina studentu dalību. Tīkls ar biedriem, apmeklē studentu konferences un piedalās studentu konkursos (jautājiet skolotājiem un profesoriem).

Iesaistieties pēc iespējas vairāk prakses ar vietējiem mārketinga, mediju vai reklāmas uzņēmumiem. Lielākā daļa no šīm lomām būs neapmaksātas, tāpēc apsveriet nepilna laika prakses sasaisti ar algotu darbu.

Sagatavojot šos veidus, jūs atšķirsiet sevi no sacensībām un izveidosiet pamatu atalgojošai karjerai reklāmas jomā.

Prasmes Darba devēji meklēs

Šeit ir saraksts ar prasmēm, kuras darba devēji meklē, pieņemot darbā reklāmas. Iezīmējiet prasmes, ko ieguvāt studiju laikā, stažēšanās laikā un darba laikā, kas notika koledžas laikā, uz jūsu vēstules, atsākt darbu un darba pieteikumiem.

A - D

  • Analītiski
  • Ētisko principu piemērošana reklāmai
  • Reklāmu ietekmes novērtēšana
  • Uzmanība detaļām
  • Sadarbība
  • Situāciju analīzes veikšana produktiem / pakalpojumiem
  • S veidošana
  • Reklāmas portfeļa izveide
  • Radošā domāšana
  • Kritiskā domāšana
  • Critiquing s
  • Kritēriju prezentācijas
  • Lēmumu pieņemšana
  • Reklāmu projektēšana tīmeklī
  • Tirgus izpētes pētījumu izstrāde
  • Reklāmu vizuālo elementu izstrāde
  • Reklāmas stratēģijas izstrāde

F - PO

  • Grupas diskusiju veicināšana
  • Reklāmas budžetu formulēšana
  • Tirgus profilu ģenerēšana
  • Illustrator
  • InDesign
  • Skatītāja, klausītāja un apmeklētāju vērtējumu datu interpretācija
  • Multitasking
  • Organizatorisks
  • Pārliecinošs
  • Photoshop
  • Kampaņas ideju piesaistīšana komandas locekļiem
  • PowerPoint

PR - Z

  • Prezentācija
  • Prioritāšu noteikšana
  • Problēmu risināšana
  • Reklāmu producēšana televīzijai / radio
  • Projektu vadība
  • Konstruktīvā kritika saņemšana
  • Ieteikt mediju kombināciju kampaņām
  • Sociālie mēdiji
  • Stāstījums
  • Komunikāciju pielāgošana dažādām auditorijām
  • Komandas darbs
  • Laika organizēšana
  • Vārdiska komunikācija
  • Radošās kopijas rakstīšana
  • Eseju rakstīšana
  • Pētījumu dokumentu rakstīšana

Interesanti raksti

Mācību prasmju saraksts un piemēri

Mācību prasmju saraksts un piemēri

Šeit ir saraksts ar mācīšanas prasmēm un svarīgākajām prasmēm, ko skolotāji var izmantot atsākšanai, pavadvēstulēm un darba intervijām.

Mācību vēstules paraugu mācīšana

Mācību vēstules paraugu mācīšana

Pārskatiet izlases vēstules, kas paredzētas mācībspēku asistentiem un apmācības vietām, kā arī padomus par to, ko iekļaut un kā formatēt vēstuli vai e-pastu.

Informācija par komandas veidošanas stratēģijām

Informācija par komandas veidošanas stratēģijām

Komandas veidošana, vairāk nekā komandas vingrinājumi un ledlauži, tas nozīmē, ka veidosiet komandas sajūtu jūsu cilvēkiem, palīdzot viņiem atrast komandu komandā

Komandas veidošana un delegācija: kā aktivizēt cilvēkus

Komandas veidošana un delegācija: kā aktivizēt cilvēkus

Nepieciešams ietvars, kas stāsta jums, kad un cik daudz deleģēt darbiniekiem? Darbinieku iesaistīšana nodrošina vairākas pieejas efektīvai pilnvarošanai.

7 komandas veidošanas vingrinājumi darbinieku iesaistīšanai

7 komandas veidošanas vingrinājumi darbinieku iesaistīšanai

Ja jums ir nepieciešami komandas veidošanas vingrinājumi, lai palīdzētu darbiniekiem efektīvāk darboties komandā, izmantojiet vienu (vai vairākus) no šiem septiņiem pasākumiem.

Lielas komandas veidošanas aktivitātes darbavietā

Lielas komandas veidošanas aktivitātes darbavietā

Komandas veidošanas pasākumi darbā ir viegli un rentabli. Izmēģiniet vienu vai vairākus no šiem uzdevumiem savā darba vietā regulāri, lai izveidotu komandu.