Poligrāfa testēšana un krimināltiesību karjera

"Meliorācijas detektora" tests, kas tiek veikts kā daļa no nodarbinātības fona izpētes, saprotams, ir nozīmīgs trauksmes avots daudziem ieceļojošiem policijas darbiniekiem, FBI aģentiem un citām krimināltiesību karjeras cerībām. Par laimi, poligrāfam nav jābūt stresa pieredzei.

Izpratne par to, kas tā ir, un zinot, ko sagaidīt, var palīdzēt jums labāk izjust savas izredzes iet uz priekšu un palīdzēt iegūt vienu soli tuvāk ideālajam krimināltiesību darbam.

Poligrāfa eksāmena izgudrojums

Poligrāfijas ierīces kopš 1895. gada ir bijušas kaut kādā formā vai formā. Pirmais tikai reģistrēts asinsspiediens.

William Moulton Marston tiek kreditēts kā “poligrāfa tēvs” viņa 1917. gada publikācijai, kurā detalizēti aprakstīts detektors, ko viņš izveidojis pirms diviem gadiem. Tad 1921. gadā ieradās Džons Larsons - policists un medicīnas students Berklijā, Kalifornijā.

Gulēšanas detektors ir lietots jau gandrīz 125 gadus dažādos iestatījumos. Larsons uzskatīja, ka cilvēki gulē nelielas, nejaušas fizioloģiskas izmaiņas. Viņš uzskatīja, ka viņš varētu noķert meli, ja viņš varētu atklāt un reģistrēt šīs izmaiņas.

Poligrāfa eksāmena process

Poligrāfijas instruments mēra vairākas būtiskas pazīmes, lai norādītu, vai kāds ir maldinošs. Poligrāfa pārbaudītājs meklē asinsspiediena, sirdsdarbības ātruma, elpošanas, sviedru un ādas vadītspējas izmaiņas. Tos dažreiz ieraksta kā tintes līnijas uz papīra ruļļa, ar virsotnēm un ielejām, kas norāda uz fizioloģisko impulsu atšķirībām, ko atklāj mašīna, lai gan datoru attēli šajā dienā un vecumā ir daudz biežāki.

Pre-poligrāfa tests

Pārbaude pirms nodarbinātības parasti sākas ar aptaujas anketu. Anketas ir līdzīgas papildu lietojumprogrammai, ko lielākā daļa aģentūru pieprasa kandidātiem pabeigt pirms pārbaudes. Tomēr iepriekšējais eksāmens bieži ir daudz padziļinātāks.

Jautājumi tiek sadalīti bukleta sadaļās, un pieteikuma iesniedzējs sniedz rakstiskas atbildes. Lai pabeigtu visu bukletu, tas parasti aizņem jaunu kandidātu līdz divām stundām. Tas var aizņemt iepriekšēju tiesībaizsardzību, koriģēt virsniekus un militāro personālu vēl ilgāk, jo viņi nodarbojas ar svarīgākiem jautājumiem par viņu iepriekšējo darbu.

Pretendenti var gaidīt, lai atbildētu uz jautājumiem par iepriekšējo narkotiku lietošanu, noziedzīgu rīcību un nodarbinātības vēsturi. Viņiem var lūgt atklāt informāciju par alkohola lietošanas biežumu un daudzumu, kā arī citus jautājumus, kas, lai gan tie nav nelikumīgi, varētu norādīt uz personības īpašībām vai ieradumiem, kas policijas darbā ir mazāki par vēlamo.

Lie detektora testa veikšana

Faktiskais poligrāfijas eksāmens sāksies pēc tam, kad pieteikuma iesniedzējs aizpildīs anketu. Viņa valkās asinsspiediena manšeti un citas ierīces, kas ir savienotas ar testēšanas instrumentu. Eksaminētājs saņems svarīgāko pazīmju sākotnējo lasījumu.

Pēc tam eksaminētājs uzdos virkni „jā” vai „nē” jautājumu, kas jau ir zināmi kā patiesi. Piemēram, ja pieteikuma iesniedzēja vārds ir Roberts, eksaminētājs jautās: "Vai jūsu vārds ir Roberts?" un Roberts atbildētu „jā”. Tad pieteikuma iesniedzējam tiks uzdots gulēt mērķtiecīgi. Tas ļauj eksaminētājam izveidot ierakstu, ar kuru viņš var salīdzināt faktiskā testa rezultātus.

Tiem, kam ir nervu dispozīcija vai vainīgs sirdsapziņa, nav vajadzības baidīties no testa. Sākotnējo kontroles jautājumu mērķis ir noteikt savu normālo diapazonu. Pārbaude meklē izmaiņas fizioloģijā, tāpēc jūsu vispārējais uzvedība neietekmēs eksāmenu. Tā vietā, kā jūs jūtaties par katru atsevišķu jautājumu, tas tiks reģistrēts kā patiesa, maldinoša vai nepārliecinoša atbilde.

Maldināšanas atklāšana

Pēc bāzes un kontroles jautājumu noteikšanas sākas faktiskais eksāmens. Pārsteidzoši, tas parasti aizņem mazāk laika. Pieteikuma iesniedzējam atkal tiks uzdots virkne „jā” vai “nē” jautājumu, pamatojoties uz atbildēm, ko viņa sniedza pirms-eksāmena anketā.

Bieži uzdotie jautājumi ir zādzība, narkotiku tirdzniecība, tirdzniecība vai lietošana un alkohola lietošana. Jums var tikt uzdoti jautājumi par noziegumu arestu, vardarbības ģimenē gadījumiem vai kontaktiem ar organizēto noziedzību. Un, protams, jūs varat sagaidīt jautājumus par jūsu vispārējo fonu un jau sniegto informāciju.

Testa mērķis

Nodarbinātības poligrāfijas pārbaudes mērķis galvenokārt ir noteikt, vai kandidāts ir bijis patiess savā darba pieteikumā. Jebkura norāde par maldināšanu var būt iemesls diskvalifikācijai no darba samaksas.

Atbildes no iepriekšējas pārbaudes anketas var norādīt arī uz diskvalifikāciju, it īpaši, ja tās uzrāda iepriekš nenoskaidrotus smagus noziegumus vai ja atbildes atšķiras no tām, kas sniegtas papildu pieteikumā.

Vai poligrāfijas eksāmeni tiešām darbojas?

Poligrāfu derīgumu ieskauj skepticisms, taču fakts, ka viņi ir efektīvs līdzeklis, lai pārbaudītu kriminālās tiesvedības pieteikumu iesniedzējus.

Neatkarīgi no tā, vai instruments var ticami noteikt maldināšanu, taktika bieži vien var radīt patiesas atbildes no cilvēkiem, kuri citādi varētu būt gatavi melot fona izmeklēšanas laikā. Lielākā daļa cilvēku pateiks patiesību biežāk nekā tad, kad viņi uzskata, ka ir labāka nekā vidējā iespēja tikt atklātiem.

Vai jūs varat "pārspēt" poligrāfa eksāmenu?

Varbūt labāks jautājums ir, vajadzētu jūs mēģināt pārspēt poligrāfu, ja piesakāties karjerai krimināltiesību jomā. Atcerieties, ka tiesībaizsardzības speciālistiem vienmēr ir liela uzticība savām kopienām.

Testa princips prasa, lai subjekts zina, ka viņa guļ, un ka viņa rūpējas par maldināšanu. Ir sabiedrības locekļi, kuriem gulēšana neietekmē viņu sirdsapziņu, un tāpēc viņiem, visticamāk, nebūs redzami fizioloģisko reakciju veidi, ko instruments paredzēts mērīt.

Tas nozīmē, ka jūs parasti labāk turat atbildes uz vienkāršu atbildi vai nē. Neizmantojiet izskaidrojumus, un nav mēģiniet atgriezties, lai mainītu atbildi pēc tam, kad esat to piešķīris.

Godīgums vienmēr ir labākā politika

Dažas nelielas pagātnes indiscretions var tikt un bieži tiek piedotas. Cilvēki nav perfekti. Ja jūsu pagātnē nav nekādu nepārprotamu nepareizu rīcību, jūs vērtējat vairāk par jūsu godīgumu, nevis par darbībām, kuras jūs varētu būt veikušas.

Jūs nevēlaties sākt jaunu karjeru par negodīgu piezīmi. Lielākā daļa departamentu sodīs, kas atrodas ātrāk nekā jebkurš cits pārkāpums. Kā teica Aesop, godīgums vienmēr ir labākā politika, it īpaši, ja runa ir par atklātību un nodarbinātības procesu.