Vidējā karjeras piedāvājuma vēstules paraugs

Darba piedāvājuma vēstule tiek sniegta kandidātam, kuru esat izvēlējies amatā. Visbiežāk kandidāts un organizācija ir mutiski apspriedušas nomas nosacījumus un darba piedāvājuma vēstule apstiprina mutiskos nolīgumus.

Parasti kandidāts ir norādījis, ka viņš pieņems nostāju saskaņā ar norādītajiem noteikumiem pirms vēstules galīgās redakcijas. Uzskata, ka pozīcijas pieņemšana ir provizoriska, bet līdz brīdim, kad tiek nosūtīts piedāvājums, un konfidencialitātes līgums, ja jūs to lietojat, ir parakstīts.

Darba piedāvājuma vēstules paraugs vidusskolas kandidātam

Šajā darba piedāvājuma vēstulē tiek izmantotas standarta kategorijas, kas aptver lielāko daļu vidējās karjeras pozīciju, tostarp vadītājs, inženieris, darbinieku grāmatvedis, kontrolieris, tīkla administrators, vadītājs un ģenerāldirektors.

Kamēr profesionālās profesionālās vidusskolas profesionālis cenšas apspriest vairāk darba apstākļu nekā agrīnās profesionālās darbības profesionālis, sarunas parasti nav līdzīgas ar izpilddirektoru (direktoru, viceprezidentu, izpilddirektoru, CFO) sarunām. Izpildu līgumi bieži vien ir daudz ilgāki, jo panāktie līgumi var aptvert visu, sākot no kompensācijas, izdevumu pārcelšanas un prēmiju parakstīšanas līdz miljoniem dolāru atlaišanas paketēs.

Vidējā karjeras profesionālis bieži vien apspriedīs $ 5-10 000 papildu pamatalgu; trīs brīvdienu nedēļas; daļējas vai pilnīgas pārcelšanās izmaksas; bonusa atbilstība; pieejamo mācību izdevumu apmērs; un vēlāku sākuma datumu, lai ļautu brīvdienām starp darbu.

Konsultējieties ar savu darba tiesību advokātu par jebkuru darba piedāvājumu, kas ir sarežģītāks vai plašāks par šo paraugu:

Datums

Nosaukums

Adrese

Pilsēta, valsts, zip

Dārgs __________________________________:

Man ir prieks pagarināt šādu darba piedāvājumu Jums (Uzņēmuma nosaukums) vārdā. Šis piedāvājums ir atkarīgs no jūsu obligātā narkotiku ekrāna, mūsu koledžas transkriptu saņemšanas un darba devēja. nosauciet jebkuru citu neparedzētu situāciju, kuru jūs vēlaties norādīt.

Nosaukums: ________________________________________________________

Ziņošanas attiecības: Pozīcija ziņos (nosaukums un nosaukums):

_____________________________________________________________

Darba apraksts ir pievienots.

Bāzes alga: Tiks izmaksāta iknedēļas iemaksa no $ _________, kas ir līdzvērtīga $ _______ gadā, un tiek atskaitīta no nodokļiem un citiem ieturējumiem, kā to paredz likums vai uzņēmuma politika.

Bonuss (vai. T Komisija) Potenciāls: Spēkā pēc pirmās 90 darba dienas, un, pamatojoties uz mērķiem un uzdevumiem, par kuriem panākta vienošanās ar jūsu vadītāja darbības pilnveidošanas plānošanas procesu, jūs varat saņemt bonusu. Bonusu plāns šogad un pēc tam, ja šāds plāns būs, tiks balstīts uz formulu, ko uzņēmums noteica attiecīgajam gadam.

Nekonkurēšanas līgums: Mūsu standarta nekonkurēšanas līgums ir jāparaksta pirms jūsu sākuma datuma.

Ieguvumi: Pašreizējo, standarta uzņēmuma veselības, dzīvības, invaliditātes un zobu apdrošināšanas segumu parasti sniedz katrai uzņēmuma politikai. Atbilstība citiem pabalstiem, tostarp 401 (k) un mācību izdevumu atmaksai, parasti notiek katrai uzņēmuma politikai. Darbinieku vajadzīgo iemaksu apmērs darbinieku pabalstu plānos tiek noteikts katru gadu.

Atvaļinājuma un personiskās avārijas laiks: Atvaļinājums tiek uzkrāts x.xx stundās par katru samaksas periodu, kas atbilst divām nedēļām katru gadu. Personas dienas parasti tiek uzkrātas uz vienu uzņēmuma politiku.

Studiju atmaksa: Vidējā karjeras profesionāļi bieži vien vienojas par papildu atlīdzību, ja viņi veic uzņēmējdarbību vai citus grādus.

Pārvietošanas izdevumi: Norādiet visus pārvietošanās vai citus pārejas izdevumus, ko uzņēmums maksās.

Sākuma datums: _________________________________________________

Auto / tālruņa / ceļojumu izdevumi: Parastie un saprātīgie izdevumi tiks atmaksāti katru mēnesi katrai uzņēmuma politikai.

Jūsu darbs ar (uzņēmuma nosaukumu) ir atļaujams, un jebkura no pusēm var izbeigt attiecības jebkurā laikā ar vai bez iemesla un bez iepriekšēja brīdinājuma.

Jūs atzīstat, ka šī piedāvājuma vēstule (kopā ar jebkura atsauces dokumenta galīgo formu, piemēram, darba aprakstu) ir visa vienošanās starp jums un (uzņēmuma nosaukumu) un ka nav mutisku vai rakstisku vienošanos, solījumu vai pārstāvniecību, kas nav īpaši šajā piedāvājumā norādītā informācija ir vai būs saistoša (Uzņēmuma nosaukums).

Ja jūs piekrītat iepriekš minētajam kontam, lūdzu, pierakstieties zemāk. Šis piedāvājums ir spēkā piecas darba dienas.

Paraksti:

__________________________________________________________

(Uzņēmumam: nosaukums)

__________________________________________________________

Datums

__________________________________________________________

(Kandidāta vārds)

__________________________________________________________

Datums

Vairāk parauga darba piedāvājumu vēstuļu

• Agrīnā karjera: parauga darba piedāvājuma vēstule
• Vidējā karjeras parauga darba piedāvājuma vēstule
• Izpildu parauga darba piedāvājuma vēstule
• Tirdzniecības pārstāvja parauga darba piedāvājuma vēstule
• Vispārējs vai standarta parauga darba piedāvājums

Atruna:Lūdzu, ņemiet vērā, ka sniegtā informācija, lai gan tā ir autoritatīva, netiek garantēta par precizitāti un likumību. Vietni lasa pasaules mēroga auditorija, un nodarbinātības likumi un noteikumi dažādās valstīs un valstīs atšķiras. Lūdzu, meklējiet juridisko palīdzību vai palīdzību no valsts, federālās vai starptautiskās valdības līdzekļiem, lai pārliecinātos, ka jūsu juridiskā interpretācija un lēmumi ir pareizi jūsu atrašanās vietā. Šī informācija ir paredzēta norādījumiem, idejām un palīdzībai.