Vasaras darba atsākšanas piemēri un rakstīšanas padomi

Vasaras darbs var būt lielisks veids, kā veidot vērtīgu darba pieredzi, iegūstot papildu ienākumus. Neatkarīgi no tā, vai tas ir burgers vai kalpo kā glābējs vietējā baseinā, sezonas koncerti var būt lieliska mācību iespēja. Un sezonas darba laikā gūtā pieredze būs ārkārtīgi vērtīga, ja piesakāties pilna laika amatos.

Tikai tāpēc, ka vasaras darbs ilgs tikai dažus mēnešus, tas nenozīmē, ka nebūs konkurences, lai izvestu pozīciju. Tas ir iemesls, kāpēc ir svarīgi, lai atsāktu darbu, kas izceļas. Lasiet padomus par to, kur atrast vasaras darbus un kā uzrakstīt efektīvu atsākšanu. Plus, skatiet piemērus vasaras darba atsākšanai, ko jūs varat izmantot iedvesmai, attīstot savu.

Padomi vasaras darba meklēšanai

Konkurence par vasaras darbiem var būt sīva. Vidusskolas skolēni, koledžas bērni, neseni absolventi un pat vecāki profesionāļi bieži konkurē par tām pašām pozīcijām.

• Sāciet agri.Daudzas nometnes, vasaras programmas un kopienas centri vasaras darbiniekus pieņem jau februārī vai martā, tāpēc jau pavasara sākumā vērsieties pie saviem mērķa darba devējiem, lai pārliecinātos, ka jūsu CV ir redzams.
• Tīkls.Pārliecinieties, ka visi, kas zini, zina, ka meklējat darbu. Jūs nekad nezināt, kad drauga tēvocis vai kāda darba vieta var būt darbā. Viņi var vērsties pie darba vietām pat pirms amata publicēšanas, un jūs varat saņemt savu pēdu durvīs agri.
• Esiet profesionāli.Lai gan tas var būt vasaras stāvoklis, tā ir svarīga loma uzņēmumam, un darba devēji vēlas darbiniekus, kas to uztvers nopietni. Iesniegt pulētu atsākšanu, pienācīgi uzģērbties intervijai un būt laipns un profesionāls sarunās un sekot līdzi.

Vasaras darba atsākšanas veidošana

Liela daļa no darbā pieņemšanas ir attīstīt spēcīgu atsākšanu. Bieži vien jūsu CV ir vienīgā lieta, ko darba devējs redz no jums, tāpēc ir svarīgi, lai tas būtu pulēts un izceļ jūsu prasmes un sasniegumus. Kad esat skolā, jūs varat izmantot savas atbilstošās nodarbības un kursus savā atsākšanā, lai parādītu, kā jūs varat paveikt darbu.

Piemēram, ja jums bija komunikācijas klase, kas varētu noderēt darbā kā nometnes konsultants, kad jums ir nepieciešams runāt ar duci bērnu.

Ja jums ir kāda brīvprātīgā pieredze vai esat daļa no jebkuriem klubiem, tie var būt arī vērtīgi papildinājumi, lai izceltos un izceltu sevi no sacensībām.

Tāpat arī apsveriet iespēju atsākt sadaļu, kas veltīta pieredzei, kas ir ļoti svarīga jūsu meklētajai pozīcijai. Piemēram, ja jūs piesakāties darbam kā viesmīlis, jums varētu būt sadaļa "Pārtikas pakalpojumu pieredze", kas izceļ jūsu brīvprātīgo darbu zupa virtuvē vai kā viesmīļa darbu. Tas palīdz ļaut potenciālajiem darba devējiem uzzināt, ka jums būs laba spēle.

Pirms iesniegšanas vienmēr rūpīgi pārbaudiet savu CV. Jūs nevēlaties, lai potenciālais darba devējs tiktu atturēts no darbā ar jums nelielas kļūdas dēļ. Meklējiet veidus, kā uzsvērt, ka jūs esat atbildīgs un ātri uzņemt jaunas prasmes. Darba devēji labprāt pieņem darbā uzticamus darbiniekus, kuri saulainās dienās vai ilgos nedēļas nogalēs neaizmirsies „slims”. Turklāt, tā kā darbinieki samērā īsā laikā strādā tikai sezonas laikā, nav daudz mācību laika. Darba devēji piešķirs prioritāti cilvēkiem, kas ir ātri izglītojamie, pat ja viņiem nav atbilstošas ​​pieredzes konkrētajā amatā.

Vasaras darba atsākšanas piemēri

Šeit ir vasaras darba atsākšanas piemēri, kurus varētu izmantot, lai pieteiktos nepilna laika un pilna laika vasaras darbiem un prakses vietām. Izmantojiet šos paraugus, lai iegūtu idejas par savu atsākšanu, pēc tam pielāgotu savu CV, lai tas izceļ saistīto pieredzi, skolas darbu, skolas aktivitātes un brīvprātīgo darbu tieši vasaras darbam, kuru jūs interesē:

• Nometnes konsultants
• Ēdināšanas darbs
• Klientu apkalpošana / mazumtirdzniecība
• Golfa caddy
• Viesmīlība
• Viesnīca
• Prakse
• Glābējs
• Aukle
• Vasaras nometne
• Vasaras kasieris
• Vasaras darbs
• Vasaras tirdzniecības partneris
• Tutor
• Viesmīle
• Vasaras viesmīlis