Uzziniet, kā atrast mūzikas pārvaldnieku, lai pārvaldītu savu joslu

Tātad, jūs esat nolēmis, ka jums ir nepieciešams grupas vadītājs, lai palīdzētu jums. Ko tagad? Mākslinieka menedžera atrašana nav smagā daļa - tas ir labs grupas vadītājs, kas var būt īsts izaicinājums. Kā jūs atradīsiet mūzikas pārvaldnieku? Lūk, kas jums jāzina.

Izlemiet, vai jums tas ir nepieciešams tieši tagad

Pirms dodaties, uzdodiet sev šo jautājumu - vai jums tiešām ir vajadzīgs menedžeris tieši tagad? Labs menedžeris var būt svarīga jūsu mūzikas karjeras sastāvdaļa, bet viņi nenāk bez maksas. Kad jūs tikko sākat darbu, vadība, iespējams, nav vislabākā jūsu naudas izlietojuma izmantošana. Pirms dodaties uz menedžera medībām, pārliecinieties, ka jūs saprotat, ko viņi dara un kāpēc jums tas ir nepieciešams. Šie panti palīdzēs:

Jūsu draugu piesaiste

Ko jums ir nepieciešams vadītājs, lai to izdarītu? Ja jūs meklējat kādu, kas var jums palīdzēt grāmatu rādīšanā, nosūtiet jums kādu demo, izveidojiet kādu digitālu izplatīšanu utt., Citiem vārdiem sakot, ja jūs atrodaties sevī, tad jūs jau zināt savu vadītājs. Aplūkojiet savu draugu loku. Vai ir kāds, kas zina kaut ko par mūziku biz, kurš ir organizējis un mīl jūsu mūziku? Bingo! Negatīvie ir tas, ka šai personai var būt nepieciešams mācīties, jo viņi iet, bet otrādi ir tas, ka jums būs entuziasms vadītājs, kas strādā lēti - ne slikti.

Apkopojiet ieteikumus

Pārvaldniekam ir ārkārtīgi liela ietekme uz jūsu karjeru, tāpēc šī nav tikšanās, kuru vēlaties viegli apgūt. Ja jūs nezināt nevienu, kas var kalpot par vadītāju, vai ja esat pagājis no vietas, kur jūs varat strādāt ar menedžeri, kas ar jums mācās, tad jautājiet par nodošanu labiem vadītājiem. Jautājiet citiem mūziķiem, veiciet kādu pētījumu, lai redzētu, kurš pārvalda jūsu iecienītākos darbus, jautājiet veicinātājiem un grāmatvežiem, kad jūs veicat savas izstādes un tā tālāk. Ja atrodaties vietā, kur jums ir nepieciešams profesionāls menedžeris, tad jūs atrodaties vietā, kur jūs zināt cilvēkus, kuri var sniegt šos ieteikumus.

Tuviniet savu īso sarakstu

Vadītāja ieinteresētība strādāt ar jums ir ļoti līdzīga tam, kā tuvojas etiķetei, aģentam vai veicinātājam. Esiet gatavi sniegt pārvaldības izredzes ar:

Jūsu mērķis ir nodrošināt jūsu potenciālajam vadītājam labu priekšstatu par to, kāda veida mūziku jūs veicat un cik tālu jūs esat ieradušies savā karjerā.

• Mūzikas paraugi - ne viss jūsu katalogs, tikai dažas no jūsu labākajām dziesmām, kas parāda jūsu skaņu un jūsu daudzpusību. Jūs varat apstrādāt šo paraugu līdzīgi kā jūs demo, ko sūtāt uz etiķeti.
• Biogrāfija
• Nospiediet izgriezumus, ja tādi ir

Sekošana

Tagad, vadītāji iegūst applūšanu no mūziķu laukumiem, tāpēc nevajag tos izsaukt katru stundu, stundu, dienu pēc tam, kad esat nosūtījis savu informāciju. Dodiet viņiem nedēļu vai divas, un, ja jūs neko neesat dzirdējuši, sekojiet līdzi. Jautājiet, vai viņi ir saņēmuši paketi un vai viņiem ir nepieciešama papildu informācija. Ir labi sekot līdzi respektabliem intervāliem, līdz jūs saņemsiet atbildi (vai iespaidu, ka jūs nesaņemsiet atbildi, kas var notikt dažreiz). Vienkārši mēģiniet nenākt pārāk stipri un pārliecinieties, ka ievērojat to, ka šī persona, iespējams, ir aizņemta.

Pacietība ir jūsu draugs šajā operācijas posmā.

Tikties un apspriest

Pieņemsim, ka sūtāt paketi vadītājam, kurš ir ieinteresēts strādāt ar jums. Nākamais solis ir tikties ar vadītāju, lai apspriestu savus mērķus un kā viņi varētu palīdzēt jums sasniegt tos. Jums ir jāzina arī informācija par finanšu vienošanos, ko pārvaldnieks meklē.

Papildus tam, lai pārliecinātos, ka šis vadītājs ir ar to pašu lapu ar jums virzienā, jums ir jāpārliecinās, ka starp jums ir kāda veida ķīmija. Jūs varat pavadīt daudz laika kopā ar savu menedžeri, un jums visiem ir jābūt iespējai atvērt un godīgi sazināties.

Parakstiet līgumu

Jūsu labad un vadītāja labad jums nekad nevajadzētu noslēgt nekādu vadības līgumu bez līguma. Ja jūs strādājat ar draugu un jums nav naudas advokātam, ir labi strādāt kopā ar līgumu, kas padara visus laimīgus. Ja jūs strādājat ar vadītāju, kam ir lielāka pieredze, un viņi sniedz jums sarežģītu līgumu, saņemiet juridisku konsultāciju. Nekad, nekad, nekad neesat parakstījuši līgumu, ko jūs nesaprotat, un nekad nekad nekad nedarbojieties ar vadītāju bez līguma.

Padomi un lietas, kas jāzina

Ja iespējams, saņemot vadības ieteikumus no cilvēkiem, iepazīstieties ar tiem. Lietas būs daudz vieglākas, ja jums nebūs jāatsauc zvanu cilvēki.

Ir svarīgi, lai būtu tāda pati mūzikas industrijas filozofija kā jūsu vadītājam. Ja jūsu vadītājs ir vairāk pieredzējis biznesā nekā jūs, tad jūs no viņiem varēsiet daudz mācīties. Tomēr, ja, piemēram, jūs meklējat diagrammas mūzikas stardom un viņi ir apņēmušies indie mūzikas skatuves, vai otrādi, tad attiecības jums nedarbosies nevienam no jums.

Atcerieties, ka jūs izvēlaties menedžeri, kamēr viņi jūs izvēlas. Ja neesat pārliecināts, ka tas darbosies, jums nav jāpārlēk uz kuģa ar pirmo vadītāju, kas nāk kopā. Vadītājs ir gandrīz kā jūsu grupas biedrs - labākās vadības attiecības noklikšķina uz profesionālā un personiskā līmeņa. Nepieciešama palīdzība, lai noskaidrotu, vai jūs un jūsu potenciālais menedžeris redz acu aci? Pārbaudiet šos jautājumus, lai jautātu vadītājam.

Pirms vadītāju pieejas jums ir laba ideja par to, kas jums nepieciešams. Ja jūs mēģināt izkraut darījumu, tad vadītājs, kuram ir daudz kontaktu uz etiķetēm, ir laba izvēle. Ja jums ir galdiņš un jums ir nepieciešams kāds, kas jums iet caur sarunām, tad vadītājam ar šādu pieredzi ir jābūt augstam jūsu sarakstā. Vadītājiem ir daudz dažādu stilu, un daži ir vairāk praktiski, nekā citi. Pirms mēģināt nolīgt kādu, pārliecinieties, ka jums ir ideja par darba aprakstu.

Kad jūs apkopojat informāciju potenciālajiem vadītājiem, nemēģiniet izveidot paketi, kas, jūsuprāt, dod pareizās atbildes. Jā, jūs vēlaties, lai jūsu labākais kāju uz priekšu. Tomēr, ja, piemēram, jūs esat folkloras josla, un jūs tuvojas hip-hop menedžerim, neaiziet un ierakstiet dažus pantus jūsu demonstrācijai. Jums ir nepieciešams menedžeris, kurš "saņem" to, ko jūs darāt, un vienīgais veids, kā atrast kādu tādu, lai dotu viņiem godīgu savu darbu. Jūs atradīsiet pareizo pārvaldnieku.

Vērpšanas lietas, lai mēģinātu saskaņot sevi ar konkrētu vadītāju, nekad nav labs zvans.

Kas jums ir nepieciešams, lai sāktu darbu

• Demo
• Nospiediet komplektu
• Bio