Massachusetts Darba likumi un minimālais juridiskais darba vecums
Iepirkumu veikšana projektu ietvaros
Satura rādītājs:
Ja jūs dzīvojat Masačūsetā un plānojat pirmo reizi iekļūt darbaspēkā, jums jāzina, kāds ir minimālais likumīgais darbspējas vecums jūsu sabiedrībā. Ja jums ir tiesības uz darbu, jums ir daudz informācijas, kas jums jāsagatavo, pirms sākat darbu. Bet sagatavošanās pirms laika var jums paziņot, cik stundas jums vajadzētu strādāt un kāda veida profesionālās lomas.
Tas palīdzēs jums strādāt tādā veidā, kas ir jūsu interesēs, un novērst jebkādu plēsonīgu darba devēju tevi (kas ir nelikumīgs). Bērnu darba likumi tika radīti, lai palīdzētu jauniešiem, tāpēc ziniet, ka jebkādi ierobežojumi, ar kuriem jūs sastopaties kā jaunatnes darbinieks, ir ieviesti, lai pasargātu jūs no darba.
Cik vecs jums ir jābūt darbam Masačūsetā
Gan federālie bērnu darba likumi, gan Masačūsetsas valsts likums piekrīt, ka minimālais vecums darbā ir 14 (ar dažiem izņēmumiem). Bet bērnu darba likumi katrā valstī var atšķirties atkarībā no minimālā vecuma līdz darbam un kādas atļaujas ir nepieciešamas. Ja pastāv pretrunas starp federālajiem un valsts likumiem, tiks piemērots visstingrākais likums.
Lai gan 14 ir oficiālais vecums Massachusetts jaunieši parasti sāk strādāt, ir izņēmumi. Sadraudzība ļauj bērniem jebkurā vecumā strādāt saimniecībā, kas pieder viņu vecākiem. Turklāt bērni, kas ir jaunāki par 9 gadiem, var piegādāt laikrakstus ar īpašu žetonu un vecāku piekrišanu, un nepilngadīgie vecumā no 10 līdz 11 gadiem var strādāt sezonas darbā ar federālā darba sekretāra atļauju.
Visbeidzot, jaunieši 12 vai vecāki var pārdot noteiktus priekšmetus publiskās vietās, bet pārdošana no durvīm līdz durvīm ir aizliegta līdz 16 gadu vecumam, un bērni vecumā no 12 līdz 13 gadiem var strādāt saimniecībās ar saviem vecākiem vai citās saimniecībās ar vecāku atļauju. Bērni izklaides industrijā var arī strādāt ar īpašu atteikšanos no ģenerālprokurora, lai gan šo noteikumu var atcelt. Pirms jauniešiem sākas pirmās darba vietas, ir svarīgi pārskatīt noteikumus un ierobežojumus saistībā ar bērnu darba likumiem.
Darba sertifikāti
Massachusetts likums paredz, ka bērna nodarbinātības sertifikāti jauniešiem, kas jaunāki par 16 gadiem. Nodarbinātības sertifikātus nodrošina skola. Jaunatnes darbiniekiem vecumā no 16 līdz 17 gadiem būs nepieciešama vecuma apliecība, lai strādātu Sadraudzībā.
Kas stundās tīņi var strādāt
Kamēr 14-15 gadu vecumā jaunieši var strādāt daudzās darbavietās, piemēram, slimnīcās, mazumtirdzniecības veikalos un birojos, darba laiks ir ierobežots. Nepilngadīgajiem šajā vecumā ir aizliegts strādāt vairāk nekā trīs stundas skolas dienā, 18 stundas skolas nedēļā, astoņas stundas neklātienes dienā vai 40 stundas ne-skolas nedēļā.
Tie nav vienīgie ierobežojumi. Tīņi šajā vecuma grupā var arī nestrādāt stundas, kas ir ārpus plkst. (izņemot vasaras laiku, kad darba laiks pagarinās līdz plkst. 9.00) Neatkarīgi no tā, vai skola ir sesijā, vecumā no 16 līdz 17 gadiem var strādāt līdz deviņām stundām dienā un 48 stundām nedēļā.
Pusaudžiem abās grupās ir aizliegts strādāt vairāk nekā sešas dienas pēc kārtas. Līdz 18 gadu vecumam jūs nedrīkstat strādāt bīstamās profesijās, kurās ir elektriskie instrumenti, toksiskas ķimikālijas vai citi materiāli vai mašīnas, kas var izraisīt nopietnus savainojumus vai nāvi. Lai iegūtu vairāk informācijas par minimālo vecumu, lai strādātu Masačūsetā un kā iegūt nodarbinātības sertifikātus, apmeklējiet Masačūsetsas Valsts darba vietni.
Minimālais juridiskais darba vecums Kalifornijā
Noteikumi attiecībā uz strādājošiem nepilngadīgajiem Kalifornijā ir saderīgi ar citām valstīm, bet ir arī papildu prasības izklaidei.
Minimālais juridiskais vecums darbā Connecticut
Vai neesat pārliecināts, ka minimālais darbspējas vecums ir Connecticut? Šī informācija par Konektikutas minimālajiem likumīgajiem darbspējas vecuma un bērnu darba likumiem palīdzēs.
Minimālais juridiskais darba vecums Gruzijā
Šeit ir informācija par minimālo likumīgo vecumu, lai strādātu Gruzijā, kuras nozares jaunieši var strādāt un cik bieži.