Atgriežoties darbā pēc ilgstošas ​​invaliditātes

Ja jūs pašlaik saņemat ilgstošu invaliditāti (LTD), kas gūst labumu no darba nopietnu slimību vai traumu dēļ, jums var rasties jautājums, vai jebkurā brīdī jūs varat atgriezties darbā vēlreiz? Ar labu medicīnisko aprūpi un atbilstošu atveseļošanās laiku noteikti ir iespējams atgriezties darbā vismaz uz nepilnu darba laiku. Tomēr lielākā daļa ekspertu iesaka, ka nav ieteicams nekavējoties atgriezties darbā, kad pastāv ilgtermiņa invaliditāte, jo tas var apdraudēt jūsu priekšrocības. Tas īpaši attiecas uz gadījumiem, kad jūs gaida juridisku vienošanos vai saņemat invaliditātes pabalstus, kas ir gandrīz tikpat daudz kā jūsu iepriekšējās algas.

Taču ir daži veidi, kā strādāt un nopelnīt nelielus ienākumus, kamēr jūs saņemat ilgtermiņa invaliditāti.

Pārbaudiet sava LTD politikas specifiku

Daži ilgtermiņa invaliditātes plāni aizliedz strādāt pabalstu saņemšanas laikā, kā arī nosaka, kāda ir faktiskā invaliditāte saskaņā ar politikas noteikumiem. Ilgtermiņa invaliditātes plānos var iekļaut profesionālo klauzulu, kas kvalificē dalībniekus pabalstiem, ja viņi nespēj medicīniskā stāvokļa dēļ pildīt sava konkrētā darba „būtiskos un materiālos pienākumus”. To sauc par “pašu nodarbošanos” vai OCC.Citi ilgtermiņa invaliditātes plāni ietver „jebkādu nodarbošanos” vai ACC nosacījumus, kas nozīmē, ka dalībnieks nevar pildīt neviena darba pienākumus.

Izlasiet sava LTD politikas kopsavilkuma plāna dokumentus. Ja ilgtermiņa invaliditātes plānam ir OCC noteikumi, var pamatoti veikt vieglākus uzdevumus, kurus veselības stāvoklis neietekmē. Tāpēc hobijs vai nepilna laika darbs nav jautājums. Ņemiet vērā, ka LTD plāns var vēl vairāk ierobežot veicamo darbu veidus (piemēram, manuālo darbu) un nostrādāto stundu skaitu un ienākumus var ierobežot līdz noteiktai summai mēnesī. Svarīgs apsvērums ir, ja jūs mēģināt pretendēt uz sociālā nodrošinājuma invaliditātes pabalstiem, un tādā gadījumā jebkura veida darbs vai cita veida darba kārtība tiek noraidīta.

Iegūstiet savu ārsta apstiprinājumu darbam

Pirms apsvērt jebkādu darbu vai uzņēmējdarbības iespējas, kas prasīs jums veikt jebkura rakstura uzdevumus, ir svarīgi meklēt medicīniskās komandas atbalstu un apstiprinājumu. Tam ir vairāki iemesli. Pirmkārt, jūs vēlaties būt pārliecināts, ka pārskatīsiet kādu no uzdevumu veidiem, kas tiks veikti, strādājot, pat ja tie ir vieglāki vai jūs sēžat. Tas var palīdzēt noteikt jebkuras izmaiņas, kas jāstrādā, neatjaunojot ķermeni. Otrkārt, ārsts varēs atbalstīt savus mērķus atgriezties darbā, lai jūs varētu saņemt atbilstošu medicīnisko dokumentāciju, kad esat gatavs.

Visbeidzot, atveseļošanās perioda laikā ārsts turpinās uzraudzīt, lai tiktu ievēroti jūsu ilgtermiņa invaliditātes apdrošināšanas noteikumi.

Runājiet ar savu advokātu

Vienmēr ir ieteicams runāt ar kvalificētu advokātu, pirms veicat jebkādu darbu, kamēr saņemat vai cerat saņemt ilgstošu invaliditātes pabalstu. Šim advokātam jābūt spēcīgam fonam, lai palīdzētu cilvēkiem, kas ir cietuši darbā. Bieži vien advokāti saskaņos ar veselības aprūpes sniedzējiem, lai nodrošinātu jūsu likumīgo tiesību aizsardzību. Advokāts var palīdzēt jums labāk izprast jūsu LTD politikas noteikumus, ieskaitot jebkādus ienākumu apmēra ierobežojumus.

Piemēram, politika var kļūt par spēkā neesošu, ja jūs nopelnīsiet vismaz 80 procentus no politikas maksājumu vērtības. Cita politika var ietvert stimulu atgriezties darbā, kas ļauj plāna dalībniekiem gūt pilnu labumu, vienlaikus nopelnot līdz pat 100 procentiem no iepriekšējiem ienākumiem. Jūs, protams, vēlaties pārliecināties, ka jūs aizsargājat savas tiesības kā darba ņēmējs, kas gūst labumu no patērētāja, un gūstiet maksimālu labumu no šī lēmuma. Ņemiet vērā arī savas tiesības un pienākumus, ja esat pakļauts darba ņēmēju kompensācijas apdrošināšanai un aprūpei, jo darbs var samazināt vai novērst šos pabalstus.

Izvēlieties atgriešanās karjeru uzmanīgi

Atcerieties, ka, šķērsojot jūsu dzīves nākamo nodaļu kā personu, kura darba dēļ vismaz daļēji ir invalīds, jūs vēlaties piesardzīgi izvēlēties nākotnes profesiju. Izvairieties no uzdevumiem, kas var likt jums kļūt pastāvīgi invalīdiem vai tiem, kas ir pretrunā ar jūsu fizisko un garīgo labklājību. Ievērojiet savas prasmes un spējas, kas jums nebūs vēl vairāk ievainojamas.