• 2024-11-23

Padomi par brīvdienu pušu tīklošanu

Sinneddonut AdmiralBulldog Perfect Couple

Sinneddonut AdmiralBulldog Perfect Couple

Satura rādītājs:

Anonim

Brīvdienu sezona ir lieliska iespēja darba meklēšanas tīklā. Pat ja jūs esat ārpus darba un svaigi izbaudījuši brīvdienas, ir svarīgi nepalaist garām iespējas satikties ar cilvēkiem, kas var palīdzēt atrast darbu. Brīvdienas, pretēji tam, ko jūs varētu sagaidīt, faktiski var būt labs laiks darba meklēšanai.

Pieņemiet visus saņemtos ielūgumus un apsveriet to tīklu veidošanu, ko jūs plānojat darīt, lai kļūtu par galveno darba meklēšanas daļu. Pat ja jūs nejūtaties kā doties uz svinībām vai svinībām, jūs sastopaties ar cilvēkiem, kuri ne tikai var jums palīdzēt - iedvesmojoties no brīvdienu gara, viņi, visticamāk, vēlēsies piedāvāt savas zināšanas vai palīdzību. Jūs pat varētu būt daudz vairāk jautrības nekā jūs gaidījāt!

Tomēr jāpatur prātā, ka, izvēloties izmantot brīvdienu sociālos notikumus kā darba tīklu veidošanas iespējas, jums būs jārīkojas profesionāli kā karjeras konferencē vai faktiskā intervijā. Kārdinājums, jo jums, iespējams, būs ļaut brīvi pavadīt brīvdienu laikā, jums būs jākoncentrējas uz jebkāda veida prieku - piemēram, pārāk daudz dzeršanas vai nepareiza rīkošanās, un tas padarītu kādu cilvēku par jūsu potenciālu kā nobriedušu un atbildīgu darbinieku.

Brīvdienu partijas tīklošanas padomi

Phil Haynes, „AllianceQ” rīkotājdirektors, Fortune 500 uzņēmumu grupa un daudzi mazie un vidējie uzņēmumi, kas ir sadarbojušies, lai izveidotu darba kandidātu grupu, dalās ar padomiem par brīvdienu tīklu veidošanu partijās, lai jūs varētu gūt maksimālu labumu no notikumi, kurus jūs apmeklējat.

Neizslēdziet ielūgumus brīvdienu pusēm. Jo vairāk kontaktu veicat, jo labāk, pat ja kontakts ir minimāls. Jūs nekad nezināt, ar ko jūs sastapsieties, un mērķis ir izveidot kontaktpersonu, kas atceras, kas jūs esat un ko jūs darāt. Jo vairāk kontaktu jūs satiekat, jo lielākas ir jūsu izredzes atrast kādu, kas var palīdzēt atrast daudzsološas jaunas darba iespējas.

Ikviens, ar kuru jūs satikt, varētu būt potenciāls līderis, tāpēc iepazīstieties ar sevi. Praksē un pilnveidojiet sevi, lai skaidri un vienkārši iepazīstinātu sevi ar sevi. Ievērojot savu ievada "skaņas sakodienu" - līdzīgi kā lifta piķis - ir tā vērts. Tas izpaužas kā sarunvalodas bumbiņa.

Jautājiet padomu. Jautāt informāciju. Lai gan nav īsti piemēroti lūgt darbu brīvdienu ballītē, runājiet valodu. Izmantot tādas frāzes kā "Es esmu ieinteresēts uzzināt vairāk par …" vai "Es respektēju jūsu viedokli un atzinīgi vērtētu jūsu padomu par šo karjeru vai darbu." Cilvēki ir labāk uztverami kā resurss nekā līdzeklis, lai izbeigtu!

Ņemiet piezīmes par cilvēkiem, ar kuriem jūs sastopaties. Pēc jebkuras brīvdienu puses, pierakstiet savas vizītkartes vai kontaktinformācijas karti, ko viņi dara, tēmu, par kuru jūs apspriedāt, vai kopīgu interesi strādāt savā atmiņā. Tas var noderēt, lai nākotnē sazinātos.

Klausieties. Jūsu kontaktpersonas var sniegt vērtīgu informāciju un ieskatu, ja neesat pārāk aizņemts, runājot!

Esi dabisks un sarunvalodas. Mēģiniet izveidot jēgu. Ievērojiet kaut ko vai kādu, kas jums ir kopīgs. Uzdodiet vienkāršus jautājumus, lai iesaistītos vispārējā sarunā. Pirmām kārtām, mēģiniet izvairīties no skanēšanas kā jūs lasāt no skripta.

Turpmākie pasākumi. Noteikti pieprasiet vizītkartes no katras jaunās personas, ar kuru tikaties, un pēc tam sekojiet līdzi, izmantojot e-pastu, vēstuli vai telefona zvanu, norādot kaut ko konkrētu no sarunas.

Citas brīvdienu tīkla iespējas

Sezonas ballītes nav vienīgās vietas, kas var sniegt daudzsološas iespējas darba meklēšanai. Kopienas organizācijas, piemēram, vietējās pārtikas bankas, skolas, mākslas grupas vai valsts bezpeļņas organizācijas, piemēram, artrīta fonds vai Tots rotaļlietas, bieži vien izmisīgi vēlas brīvprātīgajiem nodrošināt, lai viņu brīvdienu līdzekļu piesaistīšanas pasākumi būtu veiksmīgi.

Brīvprātīgais darbs ne tikai var palīdzēt jums aizņemties un ļaut jums uzturēt pozitīvu fokusu bezdarba sezonā, bet arī ļauj satikties un izveidot kontaktus ar jauniem kontaktiem, kuri varētu zināt par lielisku darbu. Un, palīdzot citiem, ir lielisks veids, kā paaugstināt savus garus, labākajā gadījumā jūsu brīvprātīgo amats var pat kļūt par pilna laika darbu.


Interesanti raksti

Svarīgas atšķirības starp FERS un CSRS

Svarīgas atšķirības starp FERS un CSRS

Pastāv būtiskas atšķirības starp šīm pensiju sistēmām federālo valdību darbiniekiem. CSRS tiek pakāpeniski izbeigts, bet joprojām attiecas uz dažiem darbiniekiem.

1949. gada Ženēvas konvenciju vēsture un nozīme

1949. gada Ženēvas konvenciju vēsture un nozīme

Ženēvas konvencijas ir pamats starptautiskai humanitārajai situācijai kara laikā. Uzziniet par 60. pantu, kas attiecas uz kara ieslodzītajiem.

Pirmie tēlotājas mākslas piemēri

Pirmie tēlotājas mākslas piemēri

Mary Anne Staniszewski savā grāmatā "Mākslas kultūras veidošana" saka Māksla ir pēdējo pēdējo 200 gadu izgudrojums.

Kādi ir visgrūtākie lēmumi?

Kādi ir visgrūtākie lēmumi?

: Uzziniet labākos intervijas piemērus jautājumam "Kādi ir visgrūtākie lēmumi?" ar padomiem, kā reaģēt.

Kādas ir visvairāk apmierinošas darba vietas?

Kādas ir visvairāk apmierinošas darba vietas?

Pārbaudiet dažus visatbilstošākos darbus, pārskatiet, kas padara darbu apmierinošu, izpētīt iespējas un uzziniet, kā atrast sev atbilstošu karjeru.

5 komandas attīstības posmi

5 komandas attīstības posmi

Veiksmīga komandas attīstība ietver lielu vadību un atbalstu visos procesa posmos. Uzziniet, ko jūs varat sagaidīt katrā posmā.