Intervija Jautājums: Kas ir jūsu lielākais spēks?

"Kāds ir jūsu lielākais spēks?" var šķist viens no vienkāršākiem darba intervijas jautājumiem, kas jums tiks uzdoti. Bet daudziem kandidātiem tas var būt grūts - vai nu viņi ir pārāk pieticīgi, vai arī tie nespēj izcelt mērķa stiprās puses.

Galu galā galvenais iemesls, kāpēc intervētāji lūdz šo jautājumu, ir noteikt, vai jūsu stiprās puses atbilst uzņēmuma vajadzībām un darba pienākumiem. Uzņēmums vēlas uzzināt, vai jūs esat piemērots lomai, par kuru intervējat.

Jūsu atbilde palīdzēs darba devējam izlemt, vai jūs esat spēcīgākais kandidāts amatam. Tas nozīmē, ka, ja jūs piesakāties grāmatvedības darbam, nav lietderīgi izcelt savu spēku pasākumu organizēšanā.

Kad jums tiek uzdoti jautājumi par jūsu priekšrocībām, apspriediet atribūtus, kas vislabāk kvalificēs jūs konkrētam darbam, un jūs atšķirat no citiem kandidātiem.

Ir ļoti svarīgi parādīt intervētājam, ka jums ir tādas īpašības, kādas darba devējs meklē. Ir daži stiprumi, ko visi darba devēji meklē kandidātos, kurus viņi pieņem darbā. Citi būs specifiski darbam un uzņēmumam.

Kā atbildēt uz interviju jautājumiem par savu lielāko spēku

0:54

Mock Intervija: "Kas ir jūsu lielākais spēks?"

Kā jums vajadzētu atbildēt uz jautājumiem par jūsu stiprajām pusēm? Labākais veids, kā atbildēt, ir aprakstīt prasmes un pieredzi, kas jums ir tieši saistāma ar darbu, kuru jūs iesniedzat. Esiet gatavs atbildēt, sastādot sarakstu ar kvalifikācijām, kas minētas darbā, tad:

• Izveidojiet savu prasmju sarakstu, kas atbilst uzskaitītajiem. Šis saraksts var ietvert izglītību vai apmācību, mīkstās prasmes, prasmes vai iepriekšējo darba pieredzi.
• Samaziniet savu prasmju sarakstu līdz trīs un piecām īpaši spēcīgām prasmēm.
• Blakus katrai prasmei ņemiet vērā piemēru, kā jūs agrāk esat izmantojuši šo spēku.

Tas sagatavos jums, kad darba devējs lūdz, lai jūs izstrādātu konkrētu spēku. Atbildot, jūs dalīsiet spēkus, kas atbilst uzņēmuma pieprasītajai kvalifikācijai. Iekļaujiet arī šos jaudas vārdus, kas palīdz radīt labu iespaidu uz jūsu atbildēm. Jo ciešāk jūsu prasmes atbilst norādītajai darba kvalifikācijai, jo lielāka iespēja, ka saņemsiet darba piedāvājumu.

Labāko atbilžu piemēri

Pārskatiet šos atbilžu piemērus un pielāgojiet atbildes uz jūsu akreditācijas datiem un amata prasībām.

• Man ir ļoti spēcīga darba ētika. Kad es strādāju pie projekta, es nevēlos tikai izpildīt termiņus. Drīzāk es gribētu, lai projekts tiktu pabeigts pirms grafika. Pagājušajā gadā es pat nopelnīju prēmiju, lai vienu nedēļu pirms termiņa pabeigtu trīs pēdējos ziņojumus.
• Man ir ļoti spēcīgas rakstīšanas prasmes. Esmu strādājis par kopēšanas redaktoru piecus gadus, man ir ļoti liela uzmanība detaļām, kad runa ir par manu rakstīšanu. Esmu rakstījis arī par dažādām publikācijām, tāpēc es zinu, kā veidot savu rakstīšanas stilu, lai tas atbilstu uzdevumam un auditorijai. Kā mārketinga asistents es varēšu efektīvi rakstīt un rediģēt preses relīzes un atjaunināt tīmekļa saturu ar precizitāti un vieglumu.

• Es esmu kvalificēts pārdevējs ar vairāk nekā desmit gadu pieredzi. Katru ceturksni es esmu pārsniedzis savus pārdošanas mērķus, un es esmu nopelnījis bonusu katru gadu, kopš sāku darbu ar pašreizējo darba devēju.
• Es lepojos ar savu klientu apkalpošanas prasmi un spēju atrisināt potenciāli sarežģītas situācijas. Ar piecu gadu pieredzi klientu apkalpošanas asociācijā esmu iemācījies efektīvi izprast un atrisināt klientu problēmas. Saistītajā piezīmē man ir arī spēcīgas komunikācijas prasmes, kas palīdz man labi strādāt ar klientiem, komandas locekļiem un vadītājiem. Esmu pazīstams kā efektīvs komandas loceklis ar talantu prezentāciju rīkošanai.

• Mana fona kā angļu valoda noteikti palīdzēs man gūt panākumus darbā. Es pārstrukturēju, rediģēju un rakstīju slimnīcas darbinieka informatīvo biļetenu un pievērsa uzmanību darbinieku profiliem un ieguldījumiem. Mūsu aptaujas liecināja, ka jaunais formāts ir vairāk novērtēts, plašāk lasīts personāls un palīdzēja veidot morāli. Lai vienkāršotu valodu, es arī pārrakstīju galvenās darbinieku rokasgrāmatas sadaļas.

Atbildes uz izvairīšanos

Tas nav īstais laiks. Kamēr jūs nevēlaties pārspīlēt savas stiprās puses, jums vajadzētu būt ērti formulētam, kas padara jūs par ideālu kandidātu. Jūsu stiprumu saraksta izveide (kā tie attiecas uz darbu) palīdzēs jums atbildēt uz šo jautājumu ar pārliecību.

No otras puses, jūs nevēlaties atbildēt uz šo jautājumu ar neskaidru stiprumu veļas sarakstu. Un jūs nevēlaties likties lepns vai augstprātīgs.

Palieciet koncentrējies uz pāris galvenajiem stiprumiem, kas tieši saistīti ar amatu un uzņēmumu. Jūsu intervētājs iespaidos mērķtiecīgu, atbilstošu atbildi ar vienu vai diviem piemēriem.

Saglabājiet savu atbildi uz punktu un koncentrējieties uz atribūtiem, kurus tu atvedīs uz darbu. Tāpat kā ar jebkuru interviju atbildi, vislabāk nav rampīties vai runāt par mūžību. Šeit ir piemēri atbildēm, kuras jums nevajadzētu sniegt.

Don't Say:

• Es, iespējams, esmu visvairāk apdāvināts pretendents, ar kuru jūs sastapsieties. Ikviens saka, ka es esmu ārkārtīgi gudrs, strādīgs un pasakains komunikators.
• Manas lielākās priekšrocības ir rakstīšana, projektu vadība, kvantitatīvie pētījumi, pasākumu plānošana, budžeta attīstība un sociālie mediji.
• Es esmu talantīgs mūziķis, partijas dzīve un lielisks joks. Es ritinu ar perforatoriem un neuztraucos pārāk nopietni.
• Es jums pastāstītu par laiku, kad mūsu brālība bija pakļauta spiedienam. Prezidents bija nepareizi pārvaldījis naudu, un daudzi brāļi bija guvuši nepatikšanas, lai izvairītos no pārāk lielas bēdas. Dekāns aicināja visus ierēdņus savā birojā, un viņiem bija dzirde par visiem mūsu pārkāpumiem. Es pārņēmu vadību un pagriezu lietas, un tagad mēs esam labi ievērota brālība bez problēmām.

Sagatavot atbildes uz saistītiem interviju jautājumiem

Kā turpinājums, kad tiek jautāts par jūsu lielākajām priekšrocībām, jums var tikt jautāts par to, kā jūsu lielākie stiprumi palīdzēja jūsu darbam šajā darbā.

Atbildot, saistiet savas stiprās puses ar darba aprakstu un spēju veikt darbu. Veikt kādu laiku, lai pārskatītu citus kopīgas intervijas jautājumus par stiprajām un vājajām pusēm, kā arī atbildes piemērus.