Paneļa intervijas jautājumi, atbildes un padomi

Paneļa intervija var šķist biedējoša, jo jums ir jāsaskaras ar tik daudziem intervētājiem vienlaicīgi. Tomēr viņiem nav jābūt biedējošiem. Zinot, ko sagaidīt - un attiecīgi sagatavoties - var palīdzēt jums justies pārliecināti.

Lasiet tālāk, lai noskaidrotu, kāda ir paneļa intervija un kā atbildēt, ja esat uzaicināts uz vienu. Turklāt, izlasiet intervijas jautājumus un saņemiet padomus, kā sagatavoties panelim. Pastāv arī paneļa intervijas ielūguma piemērs pa e-pastu.

Paneļu intervijas

Paneļu intervijas veic divu vai vairāku intervētāju grupa. Parasti jūs būsiet telpā ar vairākiem cilvēkiem, kas strādā uzņēmumā - šie intervētāji veido paneli. Dažos gadījumos komisija vienlaikus uzdos jautājumus vairākiem kandidātiem.

Visticamāk, ka katrs paneļa intervētājs jautās vismaz vienam jautājumam. Ja ir vairāki darba meklētāji, intervētāji var lūgt katram pieteikuma iesniedzējam vienu jautājumu.

Kā veikt veiksmīgu paneļa intervijas laikā

Tāpat kā ar visām intervijām, sagatavošana ir svarīga. Ja saņemsiet uzaicinājumu uz žūrijas interviju, mēģiniet noskaidrot, kas būs klāt. Meklējiet intervētājus par LinkedIn, tāpēc jums ir zināma viņu loma un pienākumi uzņēmumā.

Mēģiniet sadarboties ar visiem intervētājiem un ne tikai koncentrēties uz izejošo dalībnieku. Jūs nezināt, kurš ieguldījums būs svarīgs lēmumu pieņemšanā darbā. Tāpat, iespējams, visi ir istabā, jo viņu viedoklis ir svarīgs.

Viens no iemesliem, kāpēc uzņēmumi rīko paneļu intervijas, ir ietaupīt laiku, bet otrs ir saprast, kā kandidāti darbosies grupas situācijās. Lai to panāktu, jābūt gataviem ātrdarbīgiem jautājumiem, pārrunām no intervētājiem, turpmākiem jautājumiem, kā arī jūsu intervētājiem, lai potenciāli varētu būt atšķirīgi viedokļi un perspektīvas. Tikpat bieži, kā tas ir intervijām, ir lietderīgi to vairāk domāt kā sarunu, nevis q-un-sesiju.

Paneļa intervijas jautājumi

Intervētāji parasti uzdod uzvedības un situācijas jautājumus, kā arī jautājumus par kandidāta personības un karjeras mērķiem. Tālāk sniegti daži kopīgi paneļu intervijas jautājumi:

• Pastāsti man par sevi.
• Kur jūs redzat sevi 3 - 5 gadu laikā?
• Kāds ir jūsu lielākais spēks?
• Kāds ir jūsu lielākais vājums?
• Kāpēc jūs vēlaties strādāt mūsu uzņēmumā?
• Kā jūs kolēģis aprakstīs?
• Kā Jūs rīkosiet stingrus termiņus projektiem, kuros ir minimāla uzraudzība?
• Iedomājieties, ka jūs ieviešat jaunu politiku saviem kolēģiem vai darbiniekiem, un jūs saskaraties ar opozīciju. Kā jūs to rīkotos?
• Aprakstiet laiku, kad strādājāt komandas projektā, un grupā bija konflikts. Kā jūs rīkojāt situāciju?

• Pastāstiet mums par gadījumu, kad jums bija jātiek galā ar sarežģītu klientu. Kā jūs aizkavējāt šo situāciju?
• Kāda ir vissliktākā kļūda jūsu iepriekšējā amatā? Kā jūs to labojāt?
• Dodiet piemēru tam laikam, kad jums bija jāpaskaidro sarežģīts jautājums kādam, kas nebija iepazinies ar šo tēmu.

Kā atbildēt uz paneļa intervijas ielūgumu

Kad saņemat uzaicinājumu uz paneļa interviju, uzreiz atbildiet, ja viņi lūdz apstiprināt savu pieejamību.

Ja jūs noteikti nevarat apmeklēt, nekavējoties sazinieties ar viņiem un pieprasiet citu datumu un laiku. Ja jums ir kādi jautājumi par interviju, zvaniet uz biroju, lai lūgtu. Noteikti izmantojiet jebkādus kontaktpersonas numurus vai e-pasta adreses, ko viņi jums ir devuši.

Gatavojoties paneļu intervijai, pārliecinieties, ka veicat pētījumus gan par uzņēmumu, gan uz individuālajiem intervētājiem. Jums jāzina viņu loma uzņēmumā, un katram cilvēkam jāsagatavo vismaz viens jautājums. Ja uzņēmums nav sniedzis informāciju par visiem intervētājiem, varat pieklājīgi lūgt sarakstu ar visiem, ar kuriem jūs sastapsieties, kopā ar viņu darba nosaukumiem.

Dienu vai divas dienas pirms intervijas jūs varat vēlēties apstiprināt darba interviju. Zvaniet birojam, lai apstiprinātu laiku un datumu. Jūs varat arī apstiprināt atrašanās vietu, ar kuru jūs tiksiet satikties, un kā nokļūt.

Paneļa intervijas ielūguma piemērs

Tālāk ir sniegts piemērs e-pastam, kas uzaicina darba meklētāju uz interviju, ko veic grupa.

E-pasta ziņojuma tēma: Asociētais direktors Intervija

Dārgais Jane Doe, Paldies, ka piesakāties Simsbury pilsētas bibliotēkas asociētā direktora amatam.

Mēs esam priecīgi aicināt jūs piedalīties paneļu intervijā.

Sīkāka informācija ir šāda:

Datums: otrdiena, 1. maijs

Laiks: 10:00

Atrašanās vieta: Simsbury pilsētas bibliotēka

1 Park Drive, Simsbury, CT

Tas būs paneļa intervija, ko veiks:

• William Morse, Simsbury pilsētas bibliotēkas direktors
• Arlene Moriarty, cilvēkresursu direktors
• Mary Beth Larsson, Simsbury pilsētas bibliotēkas valdes priekšsēdētājs

Kad ieradīsieties, lūdzu, jautājiet reģistratūrā par Irene Trachtenberg, un es pavadīšu jūs uz mūsu konferenču zāli, lai sarunātos ar paneli. Mēs paredzam, ka intervija ilgs 45 minūtes.

Lūdzu, zvaniet (860-555-2043) vai sūtiet man e-pastu, lai apstiprinātu savu interviju vai, ja nepieciešams, pārplānotu.

Mēs ceram tikties ar jums.

Ar cieņu

Irene Trachtenberg