Kā rakstīt vēstuli par nenopelnītu darbu

Ne visi uzņēmumi reklamē darba piedāvājumus. Daži uzņēmumi saņem daudz pretendentu bez reklāmas. Citi uzņēmumi var nebūt darbā pieņemšanas režīmā, bet izskatīs kvalificētu kandidātu pieteikumus, ja tie tuvākajā nākotnē paredzēs atvēršanu.

Lai nosūtītu kandidatūru, ir iespējams nosūtīt darba devējam atsākšanas un pavadvēstuli, pat ja neesat pārliecināts, vai ir pieejamas darba vietas. Tas var arī novest pie iepriekšējām pozīcijām. Ja jums ir prasmes, uzņēmumam ir nepieciešama, tā var pat apsvērt jaunu pozīciju.

Ja zināt, ka darba devējam ir atvēršana, nevilcinieties pieteikties.

Ja jums ir uzņēmums, kuru vēlaties strādāt, apsveriet laiku, lai sasniegtu un izveidotu savienojumu neatkarīgi no tā, vai organizācija pašlaik pieņem darbā.

Padomi, kā rakstīt vāka vēstuli par neievērotu darbu

Kāds ir labākais veids, kā pieteikties nepublicētiem darba piedāvājumiem? Tas ir atkarīgs no tā, vai jūs zināt, ka ir pieejama pozīcija, bet uzņēmums to nav uzskaitījis, vai arī ir uzņēmums, kuram vēlaties strādāt, un jūs nezināt, vai ir atvērtas darba vietas.

Kad jūs zināt, ir atvērts darbs

Ja jūs zināt, ka uzņēmums pieņem darbā, bet nav reklamējis šo pozīciju, uzrakstiet tradicionālo pavadvēstuli, kurā pauž savu interesi par atklāto pozīciju uzņēmumā. Noteikti saistiet savas kvalifikācijas ar darbu.

Kad jūs nezināt, vai uzņēmums ir darbā

Uzrakstot pavadvēstuli par neievērotu atvēršanu (kas pazīstams arī kā aukstā kontakta pavadvēstule vai interešu vēstule), ir nedaudz atšķirīgs, nekā rakstīt pavadvēstuli par darbu, ko jūs zināt.

Ar šāda veida vēstuli, jums būs nepieciešams, lai izveidotu spēcīgu piķi sev un kā jūs varat palīdzēt uzņēmumam. Tālāk ir sniegti daži padomi par to, kā uzrakstīt pavadvēstuli, lai atvērtu nepārveidotu.

• Minējiet savus kontaktus. Ja jūs zināt kādu no organizācijas, miniet to pavadvēstules sākumā. Kontakta uzņemšana uzņēmumā ir lielisks veids, kā nokļūt jūsu kājām durvīs, pat ja uzņēmums nav aktīvi nodarbināts.
• Izmantojiet papīru vai e-pastu. Jūs varat nosūtīt savu vēstuli, izmantojot papīru vai e-pastu. Sūtīt vēsturisku papīra vēstuli labi darbojas šāda veida vēstulē, jo tai var būt labākas izredzes tikt lasītam nekā e-pasts, kuru varētu izdzēst bez pat atvēršanas.
• Iekļaujiet atsākšanu. Neatkarīgi no tā, vai sūtāt savu pavadvēstuli, izmantojot papīru vai e-pastu, noteikti pievienojiet savu CV kopiju. Pārliecinieties, ka jūs pielāgojat savu CV uzņēmumam un darba veidu, kuru meklējat.

Kas jāiekļauj vāka vēstulē

Tālāk ir sniegta detalizēta informācija par to, kas jāiekļauj pavadvēstulē, kā arī saites uz piemēriem.

Jūsu kontaktinformācija

Nosaukums

Adrese

Pilsēta, Valsts pasta kods

Telefona numurs

Epasta adrese

Datums

• Virsrakstu kontaktu sadaļas piemēri

Apsveikums

Ja jūs varat atrast kontaktpersonu uzņēmumā, virziet savu vēstuli vai e-pasta ziņojumu uz viņiem. Lūk, kā atrast kontaktus uzņēmumos.

Ja nevarat atrast kontaktpersonu, adresējiet savu vēstuli uz „Cienījamie algas pārvaldnieki” vai atstājiet šo sadaļu un sāciet ar vēstules pirmo daļu.

• Vēstuļu apsveikuma piemēri

Vāka vēstule

Jūsu vēstules mērķis ir pamanīt, ka tas būs potenciālais darbinieks pat tad, ja uzņēmums nav nekavējoties noma. Jūsu vēstulē ir jāpaskaidro iemesls, kādēļ jūs interesējaties par organizāciju, un noskaidrojiet savas būtiskākās prasmes vai pieredzi un paskaidrojiet, kāpēc jūs būtu organizācijas vērtība.

Pirmais punkts

Jūsu vēstules pirmajā daļā jāiekļauj informācija par to, kāpēc jūs rakstāt. Ja jūs zināt, ka kāds uzņēmumā to piemin. Esiet konkrēti, kāpēc jūs interesē šis konkrētais uzņēmums.

Vidējā daļa (s)

Nākamajā pavadvēstules sadaļā jāapraksta, kas jums ir jāpiedāvā darba devējam. Atkal, ir specifiski, kā jūs varat palīdzēt organizācijai.

Nobeiguma punkts

Noslēdziet savu vēstuli, pateicoties darba devējam par to, ka jūs uzskatāt, ka esat nodarbināts.

• Kas jāiekļauj vāka vēstules ķermeņa daļā

Slēgšana

Ar laba vēlējumiem, (vai izvēlieties citu slēgumu no tālāk minētajiem piemēriem)

• Vāka vēstules aizvēršanas piemēri

Paraksts

Rokraksta paraksts (nosūtīta vēstule)

Ierakstīts paraksts

Nosūtot e-pasta vēstuli, pārliecinieties, ka jūsu parakstā ir iekļauta visa jūsu kontaktinformācija.

• Parakstu piemēri

Vāka vēstules piemērs darbam, kas nav reklamēts

Jūs varat izmantot šo paraugu kā modeli, lai rakstītu pavadvēstuli. Lejupielādējiet veidni (saderīga ar Google dokumentiem un Word Online) vai lasiet tālāk esošo teksta versiju.

Lejupielādējiet Word veidni

Pārklājums darbam, kas nav reklamēts (teksta versija)

Tavs vārds

Jūsu adrese

Pilsēta, Valsts pasta kods

Jūsu tālruņa numurs

Tava epasta adrese

Datums

Kontakta vārds

Nosaukums

Uzņēmums

Adrese

Pilsēta, Valsts pasta kods

Godātais kungs! Uzvārds, Kā informācijas tehnoloģiju speciālists ar augsta līmeņa vadības pieredzi IT nozarē, es uzzināju, ka labākais veids, kā gūt panākumus, bija motivēt resursus, kas man bija ar skaidri definētiem mērķiem un pilnvarām.

Vadības pārliecība, kuras pamatā ir integritāte, kvalitāte un serviss, kā arī pozitīva attieksme, spēja stratēģiski domāt un plānot, un spēja ātri pielāgoties jaunām idejām un situācijām ļauj man sasniegt konsekventus un nozīmīgus panākumus vairākās nozarēs.

Mans personības profils saka:

• Pārliecināts, virzīts cilvēks, kurš ātri reaģē uz pārmaiņām.
• Self-starter ar spēcīgu steidzamības sajūtu, kas pozitīvi reaģē uz izaicinājumu un spiedienu.
• Ātrs skolēns, kas ir praktisks un ģeniāls problēmu risinātājs.
• Brīvi un skaidri formulējams komunikators, elastīgs un atsaucīgs. Pašnovērtēts, mērķtiecīgs doer.

Mana bijušie vadītāji saka:

"… Informācijas tehnoloģiju analīze kalpo kā vadlīnija pozitīvu ieguldījumu veikšanai … jūsu vadības stils nodrošināja nospiedumu jaunākajiem mūsu organizācijas locekļiem … ļoti pozitīvs iespaids par ieguldījumiem, ko jūs veicāt mūsu biznesā un tās izaugsmē." Gregorijs Hinss, informācijas datu tehnoloģijas prezidents un izpilddirektors.

"… Svarīgākais izaugsmes avots mūsu datu tehnoloģiju biznesā … spēj koncentrēt komandu un pārvaldīt produktu veiksmīgai ieviešanai … lielā mērā pateicoties savām personiskajām saistībām … lieliska IT projektu vadība un operatīvās vadības prasmes." Pauline Hallenback, CTO Informācijas sistēmās.

"… Jūsu stiprās puses, kā vadītājs, ir daudz un dažādas … visi jautājumi tiek risināti laikus … vadība pēc mērķiem nāk kā otrs raksturs jums …" Džeksons Brownels, Denveras Tehnoloģiju operāciju direktors.

Uzņēmums ABC ir uzņēmums, kas man sniegtu iespēju nodot savu personību, prasmes un panākumus darbā. Personīgā sanāksmē es ar jums gribētu apspriest, kā es veicināšu jūsu uzņēmuma turpmāko izaugsmi.

Ar laba vēlējumiem,

Tavs vārds

Dokumentu korektūra

Pirms nosūtāt tos rūpīgi, izlasiet savu CV un pavadvēstuli. Šeit ir korektūras padomi darba meklētājiem.

Kā nosūtīt vēstuli

Nosūtot vēstuli pa e-pastu, uzrakstiet vēstuli e-pasta ziņojumā un pievienojiet vēstuli ziņojumam. Tēmas rindā ierakstiet savu vārdu un rakstīšanas iemeslu (Jūsu vārds - ievads).

• E-pasta tematu rindas

Kā nosūtīt savu CV ar vāka vēstuli

Tālāk ir aprakstīts, kā atsūtīt savu vēstuli ar pavadvēstuli:

• Kā nosūtīt savu CV
• Kā nosūtīt savu CV kā pielikumu
• Kā nosūtīt atsākt un nosūtīt vēstuli