• 2024-07-02

7 Jautājumi, kas palīdzēs atrast karjeru

#7 Kā uzsākt karjeru pasaules līmeņa uzņēmumos? "Kas es būtu, ja būtu?"

#7 Kā uzsākt karjeru pasaules līmeņa uzņēmumos? "Kas es būtu, ja būtu?"

Satura rādītājs:

Anonim

Kad jūs mēģināt noskaidrot, ko darīt ar savu dzīvi, ir lietderīgi meklēt atbilstošu karjeru. Šis meklējums var novest pie tiešsaistes meklēšanas, lai atrastu sarakstu ar profesijām, kas atbilst rēķinam. Problēma ar "labākajiem karjeras" sarakstiem ir tāda, ka tās neatrisina atšķirības starp indivīdiem. Profesija, kas izpilda vienu personu, ne vienmēr izpildīs citu.

Ja vēlaties karjeru glābt planētu, jūs atradīsiet to, ko jūs meklējat vienā no jūsu meklēšanas sarakstiem. Šī vēlme patiešām ir cēls lieta, un, bez šaubām, daudzi cilvēki to dara ļoti apmierinoši, bet ne visi. Daži cilvēki mīl pupiņu uzskaiti, un citi atrod lielu prieku, montējot preces.

Tātad, ko, jūsuprāt, būtu karjera? Jūsu atbilde ir atkarīga no tā, kas jūs esat un kas jums ir svarīgi.

Šie 7 jautājumi palīdzēs jums noskaidrot, vai profesija, kuru vēlaties turpināt, neatkarīgi no tā, vai tā ir darbs kā pupiņu skaitītājs, logrīku veidotājs vai labāks, apmierinās jūs.

  • 01. Vai darbs ir piemērots tam, kurš jūs esat

    Kamēr jūs mācāties par savu personību, interesēm un spējām, jums ir jādara laiks, lai identificētu savas pamatvērtības. Tie ir uzskati un idejas, kas informē jūsu rīcību un veicina jūsu karjeru. Piemēri ir autonomija, izaicinājums, palīdzība citiem, atzīšana un daudzveidība.

    Maz ticams, ka karjera, kurā nav iekļautas jūsu svarīgākās vērtības. Līdzīgi, ja nodarbošanās nav saderīga ar kādu no jūsu pamatvērtībām, jūs to neapmierināsiet. Piemēram, ja jums ir svarīgi palīdzēt citiem, bet jūsu darbs nav saistīts ar to, jūs jutīsieties par neizpildītu.

  • 03 Vai jums patiks jūsu darba pienākumi

    Uzziniet par darba pienākumiem jebkuram karjeras veidam, kuru jūs apsverat, un pārliecinieties, ka lielākā daļa no viņiem ir lietas, kas jums patīk. Veikto uzdevumu izpilde ir motivējoša. Tas jums enerģēs, un šis entuziasms ļaus jums labāk strādāt. Tieša iedarbība varētu būt jūsu priekšnieka atzinība, un, cerams, tas novedīs pie atzīšanas progresa veidā.

    Vai jums vajadzētu sagaidīt visus savus darba pienākumus? Protams, nē. Iespējams, ka nav tādas personas, kas to dara, pat ja viņi ir karjerā, kas ir ideāli piemērota viņu personībai, interesēm un spējām. Viss, ko jūs varat cerēt, ir darbs, kas saistīts ar lielāko daļu uzdevumu, ko jūs atradīsiet patīkams. Lai gan ne katru dienu būs fantastiska, tā ir nereāla cerība, parasti jūs vēlētos strādāt.

  • 04 Vai grafiks darbosies labi

    Lai gan grafiki dažādās darbavietās atšķirsies, dažas stundas ir raksturīgas dažādiem darba veidiem. Piemēram, medmāsas dažreiz var sagaidīt, ka viņiem būs jāstrādā naktīs, brīvdienās un brīvdienās. Rakstniekiem un redaktoriem bieži ir jāstrādā virsstundas, lai izpildītu termiņus. Papildus mācībām par darba pienākumiem pārliecinieties, ka uzzināsiet par tipisku darba grafiku.

    Jūs varat domāt par savām stundām kā relatīvi nenozīmīgu jūsu darba aspektu. Nepietiekami nenovērtējiet tās ietekmi uz savu darbu un jūsu dzīvi. Ja izvēlētā nodarbošanās prasa, lai jūs strādātu laikos, kas jums ir neērti, vai arī, ja neesat labākajā gadījumā, vai arī vairāk stundu, ar kurām Jūs būtu ērti, jūs, visticamāk, būs neapmierināti. Tas arī traucēs jūsu dzīvi.

  • 05 Vai jums būs pietiekami daudz naudas

    Nopelnīt daudz naudas neļaus jums mīlēt karjeru, kas jums ir slikta, bet, ja jūs nevarat nopelnīt dzīvi, pat piemērotā profesijā, jūs diez vai atradīsiet to pilnībā. Kā viņi saka, jums ir jāspēj ēst, maksāt īres maksu vai hipotēku un citus izdevumus.

    Pirms jūs nolemjat nodarboties ar profesiju, uzziniet par tajā strādājošo vidējo algu. Ja visas darba algas tiek sakārtotas darba vidē, mediāna ir tā, kas iekrīt vidū. Tas nozīmē, ka puse no visiem šajā jomā strādājošajiem strādā vairāk, un puse nopelna mazāk.

    Tally up visus savus izdevumus. Ietveriet izdevumus par visiem brīvā laika pavadīšanas pasākumiem, kurus nevēlaties atmest. Izlemiet, cik daudz vēlaties ievietot uzkrājumos, iespējams, piesaistot finanšu konsultanta pakalpojumus, kas var jums palīdzēt. Pārliecinieties, vai gaidāmie ieņēmumi atbilst jūsu vajadzībām.

  • 06 Vai jūs varēsiet uz priekšu

    Karjeras izaugsme nav svarīga ikvienam, bet dažiem cilvēkiem tas ir būtiski. Lai viņiem būtu karjera, ir jābūt daudz izaugsmes iespējām.

    Padomājiet par to, vai attīstība ir svarīga jums. Ja jūs nolemjat, ka tā ir, pārliecinieties, ka izvēlētais karjeras piedāvājums jums dod iespēju augt. Jūs drīz kļūs garlaicīgi ar nodarbošanos, kas to neļauj.

  • 07 Vai jums būs problēmas atrast darbu

    Nekas nedarīs karjeru mazāk izpildāmu nekā tad, ja jūs vienmēr uztraucaties, vai jūs varēsiet atrast darbu un palikt darbā. Piekļuve informācijai par darba tirgu ļaus jums atbildēt uz šo jautājumu.

    Jūs vēlaties uzzināt, cik daudz cilvēku nodarbojas ar nodarbošanos, kuru jūs izmeklējat. Jūsu izredzes atrast darbu, ja tā nodarbina daudzus cilvēkus, ir ievērojami labākas, bet jums būs arī jāaplūko darba perspektīvas. Tas ir Amerikas Savienoto Valstu Darba statistikas birojs (BLS), kas prognozē nodarbinātības pieaugumu un nākotnes darba iespējas.

    Vēl viena lieta, par ko uzzināt, ir darba vietu atrašanās vieta. Darbs dažās jomās ir koncentrēts noteiktos reģionos. Ja esat gatavs pārvietot, tas nebūs problēma jums, bet, ja pārvietošana nav jūsu plānos, jums vajadzētu pārskatīt savas iespējas.


  • Interesanti raksti

    Parauga atsauces vēstules formāts

    Parauga atsauces vēstules formāts

    Šeit ir formāts, kas jāizmanto, rakstot atsauces vēstuli darbam vai akadēmiskai lietojumprogrammai, ko iekļaut, kā arī formatētu atsauces burtu piemērus.

    Ieteikuma parauga paraugs pakalpojumu sniedzējam

    Ieteikuma parauga paraugs pakalpojumu sniedzējam

    Ir dažas lietas, kas jums jāzina par biznesa ieteikuma vēstules rakstīšanu. Izmantojiet šos padomus, kā to strukturēt un kādus elementus iekļaut.

    Parauga atsauces vēstule, lai ieteiktu darbiniekam

    Parauga atsauces vēstule, lai ieteiktu darbiniekam

    Pirms atsauces vēstules rakstīšanas ir jāņem vērā šie faktori. Šeit ir parauga atsauces vēstule, kuru varat izmantot, lai ieteiktu lielisku darbinieku.

    Ieteikuma vēstules paraugs biznesa skolas studentam

    Ieteikuma vēstules paraugs biznesa skolas studentam

    Lūk, kā rakstīt uzziņu vēstuli kādam, kas piesakās biznesa skolā, tostarp izlases ieteikuma vēstuli un rakstīšanas padomus.

    Atsauces vēstules paraugs, kas izskaidro atlaišanu

    Atsauces vēstules paraugs, kas izskaidro atlaišanu

    Šeit ir izlases atsauces vēstule no vadītāja / vadītāja, kas izskaidro atlaišanas iemeslus ar padomiem par vēstules rakstīšanu.

    Vai esat Darba devējs?

    Vai esat Darba devējs?

    Izvēlētais darba devējs ir spējīgs piesaistīt un saglabāt labākos darbiniekus savā uzņēmējdarbībā. Atklājiet 12 darba devēja izvēles iespējas.