Cilvēkresursu darba perspektīvas un peļņa

Darba perspektīvas dažādām cilvēkresursu pozīcijām atšķiras atkarībā no amata, bet tās ir no pieauguma tik strauji kā citu profesiju vidējais pieaugums, kas straujāk pieaug nekā vidēji, saskaņā ar Darba statistikas biroja datiem. Profesionālās Outlook rokasgrāmata.

Cilvēkresursu darba izredžu un ienākumu paraugs

• Cilvēkresursu asistents: paredzams, ka laika posmā no 2006. līdz 2016. gadam tas pieaugs par 11%, tikpat ātri kā vidējais rādītājs visām profesijām.

  HR asistentiem izmaksāto algu vidējā vērtība 2006. gadā bija 33,750 ASV dolāru.

• Cilvēkresursu ģenerālisti un apmācības vai darba attiecību vadītāji: saskaņā ar Darba statistikas biroja datiem Profesionālās Outlook rokasgrāmata nodarbinātība ir „paredzams, ka tā pieaugs ātrāk nekā vidēji visās profesijās. Koledžas absolventiem, kuri ir ieguvuši sertifikāciju, vajadzētu būt labākajām darba iespējām. Paredzams, ka 2006. – 2016. gadā nodarbinātība pieaugs par 17%”.

  - Kompensācijas un pabalstu pārvaldnieki 2006. gada maijā veica vidējos ienākumus 74,750 ASV dolāru apmērā, sākot no 55,370 ASV dolāriem līdz 99,690 ASV dolāriem. Vismazākais maksātais 10% tika samaksāts mazāk par $ 42,750; augstākais 10% nopelnīja vairāk nekā $ 132,820.

  - Apmācības un attīstības vadītāju vidējā peļņa 2006. gada maijā bija 80,250 ASV dolāri. Algas bija no $ 43,530 līdz $ 141,140.

  - Cilvēkresursu menedžeru vidējā gada peļņa citās specialitātēs 2006. gada maijā bija 88,510 ASV dolāri. Diapazons bija $ 51,810 līdz $ 145,600. Vidēji 50% gadā veidoja $ 67,710 līdz $ 114,860.

Kā pētīt cilvēkresursus un karjeras iespējas

Jūs varat izpētīt jebkuru darba nosaukumu Darba statistikas birojā Profesionālās Outlook rokasgrāmata. Šeit ir norāde, kā ietaupīt pētniecības laiku.

Lai gan lielākā daļa cilvēkresursu darbavietu, tostarp vadītāji, ģenerālisti, apmācības speciālisti un darba attiecību speciālisti, parādās sadaļā "Cilvēkresursi", augstākā līmeņa darbavietas, piemēram, viceprezidents un direktors, tiek rādītas indeksā zem "viceprezidents" un "direktors".

Vietne sniedz visjaunāko informāciju par šīm nodarbošanās jomām.

• Darba raksturs
• Apmācība, citas kvalifikācijas un paaugstināšana
• Nodarbinātība
• Darba Outlook
• Prognozes dati
• Ieņēmumi
• Darba nodarbinātības statistikas dati (OES)
• Saistītās profesijas
• Papildu informācijas avoti

Vairāk par potenciālo algu un ienākumiem cilvēkresursu jomā

Mana vienīgā brīdinājuma piezīme, kā jūs varat redzēt no iepriekš minētajiem piemēriem, ir tāda, ka konkrētās profesijas diapazons algām ir plašs.

Jūs varat iegūt konkrētāku informāciju par algām par savu nodarbošanos, līmeni, gadu pieredzi, reģionu, tirgus konkurenci, prasmēm un izglītību, pētot darbavietās, savā cilvēkresursu birojā no algu apsekojumiem un vietās, kas nodrošina tirgus izpēti un algu kalkulatori.

Cilvēkresursu darbavietu darba samaksa parasti svārstās no aptuveni 30 000 ASV dolāru par sākuma līmeņa darbu līdz miljoniem dolāru uzņēmuma vadītājam ar vadošo atbildību par tūkstošiem vai simtiem tūkstošu darbinieku, un bieži atbild par vairākiem departamentiem.

Cilvēkresursu karjeras iespēju kopsavilkums

Saskaņā ar Profesionālās Outlook rokasgrāmata trīs galvenie punkti cilvēkiem, kas vēlas strādāt cilvēkresursu jomā, ir šādi:

• "Šo darbinieku izglītības pieredze ievērojami atšķiras, atspoguļojot pienākumu un atbildības līmeņu daudzveidību.
• "Sertifikācija un iepriekšēja pieredze ir aktīvs lielākajā daļā specialitāšu un ir būtisks priekšnoteikums progresīvākām pozīcijām, tostarp vadītājiem, šķīrējtiesnešiem un starpniekiem.
• "Koledžas absolventiem, kuri ieguvuši sertifikāciju, vajadzētu būt labākajām darba iespējām."

Cilvēkresursi ir joma, kas piedāvā vairākas darba iespējas: skatīt šos cilvēkresursu darba vietu aprakstus. Cilvēkresursu darbavietas piedāvā arī iespēju gūt ievērojamus ienākumus un veicināt uzņēmējdarbības kultūru, uzņēmējdarbības stratēģiju, darbinieku vispārējo laimi un motivāciju.

Vairāk par algām un ienākumiem cilvēkresursu jomā

Paskatieties uz šiem konkrētajiem HR darbiem, lai iegūtu labu priekšstatu par diapazonu un vidējām algām cilvēkiem, kas strādā šajās lomās.

• Cik daudz naudas ir cilvēkresursu vadītājs?
• Cik daudz naudas ir cilvēkresursu ģenerālists?

Vairāk par karjeras turpināšanu vai darbu cilvēkresursu jomā

Meklējot informāciju par darba perspektīvām un peļņu, meklējat informāciju par karjeru vai darbu cilvēkresursu jomā? Šeit ir resursi, kas nepieciešami, lai veiktu karjeras attīstību vai darba meklēšanu uz nākamo līmeni.

• Atrast darbavietas cilvēkresursos - ātri
• Tātad, jūs domājat, ka vēlaties karjeru cilvēkresursos?