Ieteikuma vēstules nodarbinātībai

Vai kāds jums lūdza uzrakstīt ieteikuma vēstuli darbam? Ja piekrītat rakstīt vēstuli, noteikti veltiet laiku, lai rakstītu vēstuli, kas savieno personas prasmes un spējas ar konkrēto darbu. Lai to izdarītu, iegūstiet visu nepieciešamo informāciju par darba sarakstu un personas darba pieredzi.

Viens veids, kā palīdzēt rakstīt spēcīgu ieteikuma vēstuli, ir apskatīt ieteikumu vēstules piemērus. Tālāk sniegti padomi par to, kā uzrakstīt spēcīgu ieteikuma vēstuli nodarbinātībai, kā arī vairākus vēstules piemērus dažādām situācijām.

Padomi, kā rakstīt ieteikuma vēstuli nodarbinātībai

Padomājiet rūpīgi pirms saka Jā.Pirms piekrītat rakstīt vēstuli, pārliecinieties, ka jums ir ērti rakstīt pozitīvu ieteikumu šai personai. Ja jūs domājat, ka nevarat uzrakstīt pozitīvu vēstuli, saka, ka jūs nevarat rakstīt vēstuli (jūs vienkārši varat teikt, ka jūtaties, ka neesat pietiekami labi zinājis personas spējas, lai tās rakstītu). Labāk ir teikt nē, nevis uzrakstīt negatīvu vēstuli.

Iegūstiet visu nepieciešamo informāciju, lai nosūtītu vēstuli.Pārliecinieties, ka jums ir visa nepieciešamā informācija. Ziniet, uz kuru vēstuli nosūtīt (ieskaitot nomas vadītāja vārdu, ja zināms), kāda formāta vēstule jānosūta (e-pastu, biznesa vēstuli utt.) Un kāda cita svarīga informācija. Lūdziet arī redzēt darba sarakstu un personas CV kopiju. Tādā veidā jūs varat būt konkrēti jūsu kandidāta apstiprinājumā.

Savienojiet personu ar darbu.Visefektīvākie ieteikumi liecina par spēcīgu saikni starp kandidāta prasmēm un pieredzi un tiem, kas nepieciešami, lai gūtu panākumus tādā stāvoklī, kādā viņi pieprasa. Paskatieties uz darbu sarakstu un personas atsākšanu, un padomājiet par veidiem, kā persona ir pierādījusi darbam nepieciešamās prasmes.

Izmantojiet piemērus. Ietveriet konkrētus piemērus, kādos kandidāts ir pierādījis darbam nepieciešamās prasmes un spējas. Piemēram, ja darbam nepieciešama kāda persona, kurai ir spēcīgas klientu apkalpošanas prasmes, aprakstiet laiku, kad persona devās virs un ārpus klientu apkalpošanas.

Rediģēt, Rediģēt, Rediģēt.Pirms nosūtīšanas noteikti rūpīgi pārbaudiet vēstuli vai e-pastu. Ja sūtāt vēstuli, pārliecinieties, ka izmantojat biznesa vēstules formātu. Ja nosūtāt e-pasta ziņojumu, noteikti pievienojiet skaidru tematu (piemēram, darba kandidāta nosaukumu, amata nosaukumu un frāzi "atsauces vēstule"). Jūsu vēstule var palīdzēt kandidātam iegūt darbu, bet, ja tā ir apgrūtināta, tas faktiski var kaitēt kandidāta iespējām iegūt amatu.

Paskaties uz vēstules paraugiem. Rakstot ieteikuma vēstuli nodarbinātībai, ir lietderīgi pārskatīt, kāda informācija parasti ir iekļauta, un kopēju formatējumu. Aplūkojot ieteikumu vēstuļu piemērus, jūs varat palīdzēt, lai kandidāts tiktu apstiprināts kā pārliecinošs.

Ieteikuma parauga paraugs

Tavs vārds

Jūsu adrese

Jūsu pilsēta, valsts pasta kods

Jūsu tālruņa numurs

Tavs e-pasts

Datums

Kontakti

Nosaukums

Nosaukums

Kompānijas nosaukums

Adrese

Pilsēta, Valsts pasta kods

Godātais kungs! Uzvārds:

Es rakstu, lai ieteiktu John Boston par mazumtirdzniecības asociētā uzņēmuma Friendly Furniture Company pozīciju. Esmu strādājis ar Jāni pēdējo piecu gadu laikā Springfīldā Bath Supplies Plus, un es vienmēr esmu pārsteigts par viņa spēju rīkoties ar klientiem un strādāt labi ar saviem kolēģiem.

Esmu bijis Džona vadītājs piecus gadus, ko viņš ir strādājis ar mums. Viņš sveic klientus ar smaidu, un viņa pieredze ir tāda, ka viņš vienmēr spēj atbildēt uz viņu jautājumiem. Viņa pārdošanas apjomi ir palielinājušies katru gadu, un mēs esam bēdīgi zaudēt viņu kā darbinieku, bet mēs zinām, ka viņš drīzumā dosies uz jūsu pilsētu.

John būtu lielisks papildinājums jūsu pārdošanas komandai. Turklāt es uzskatu, ka viņš ir gatavs sākuma līmeņa vadības pozīcijai. Viņam ir lielisks savienojums ar saviem kolēģiem, un viņiem patīk strādāt ar viņu. Esmu pārliecināts, ka viņš būtu lielisks kā pārejas vadītājs vai vadītāja palīgs.

Ja jums rodas kādi jautājumi, lūdzu, sazinieties ar mani pa e-pastu ([email protected]) vai mobilajā telefonā (555-555-5555).

Ar cieņu

Jūsu paraksts (kopija uz papīra)

Ierakstīts vārds

Vairāk nodarbinātības ieteikumu vēstuļu piemēri

Šeit ir ieteikumu vēstuļu izvēle, kas aptver dažādas situācijas, kuras varat izmantot, lai iegūtu idejas savām vēstulēm.

Dažādi burtu formāti un padomi

• E-pasta atsauces vēstules piemērs

  Kas jāizskata kā e-pasta atsauces vēstule.

• Ieteikums Biznesa vēstules formāta piemērs

  Šeit ir ieteikums, ko rakstījis vadītājs, izmantojot biznesa vēstules formātu.

• Ieteikuma vēstules veidne

  Izmantojiet šo veidni kā sākuma punktu, lai rakstītu savu ieteikuma vēstuli.

• Uzrakstiet ieteikuma vēstuli

  Ieteikumi par ieteikuma vēstules rakstīšanu, tostarp par to, ko iekļaut katrā vēstules sadaļā, kā to nosūtīt un vairāk izlases ieteikumu vēstules nodarbinātībai.

Darba devēju vēstules

• Nodarbinātības ieteikuma piemērs, ko veicis vadītājs

  Šeit ir bijušā vadītāja ieteikuma vēstules paraugs.

• Ieteikuma vēstule no iepriekšējā darba devēja

  Darba kandidāti bieži uzdod iepriekšējiem darba devējiem ieteikumus. Šeit ir divi piemēri - viens ir vēstule, bet otrs ir e-pasts.

• Atsauce uz darbinieku

  Šeit ir piemērs ieteikuma vēstulei, ko vadītājs rakstījis kādam bijušam darbiniekam.

• Vispārējs ieteikums bijušajam darbiniekam

  Šī ir ieteikuma vēstule bijušajam darbiniekam. Vēstule attiecas uz jebkuru darbu, kas saistīts ar personas lauku, nevis konkrētu darbu.

• Ieteikuma vadītāja vēstule

  Kā vadītājs jums var lūgt uzrakstīt ieteikumu kādam no jūsu komandas dalībniekiem. Šajā situācijā ir trīs piemēru burti. Vienu raksta brīvprātīgi darba devējs, bet otru raksta vadītājs, kurš atstāj uzņēmumu.

Vēstule no kolēģiem, draugiem un konkrētiem darba devēju veidiem

• Personīgā ieteikuma vēstule nodarbinātībai

  Personiskās ieteikuma vēstules ir tās, ko rakstījuši ģimenes locekļi, draugi un tuvās iepazīšanās. Viņi runā par personas raksturu, nevis viņu darba pieredzi. Šeit ir divi personīgo ieteikumu vēstuļu piemēri. Viens ir uzrakstīts ģimenes auklei, bet otrs ir rakstīts studentam ārpus Spānijas ārpusskolas klubā.

• Personas ieteikuma vēstule

  Personīgas atsauces var būt vērtīgas, jo tās bieži var izcelt atbilstošās prasmes, kuras kandidāts ir izmantojis savā dzīves vietā, izņemot viņu pašreizējo karjeru. Šeit ir divi personīgo ieteikumu vēstuļu paraugi (pazīstami arī kā rakstzīmju atsauces).

• Ieteikuma vēstule kolēģim

  Kā rakstīt lielisku ieteikuma vēstuli kolēģim, parauga vēstuli un padomus, kas jāiekļauj.

• Ieteikuma vēstule vasaras darbiniekam

  Īpaši skolēniem dažas no spēcīgākajām atsaucēm var nākt no viņu vasaras darbavietu vadītājiem. Ir svarīgi, lai jūs veltītu laiku, lai rakstītu vasaras darbiniekus ar spēcīgām ieteikumu vēstulēm.

• Skolotāja atsauces vēstule

  Skolotājiem ir lieliskas iespējas sniegt ieteikumus saviem pašreizējiem un bijušajiem studentiem. Lūk, skolotāja ieteikums par brīvprātīgo darbu.

Vairāk ieteikumu vēstuļu

• Atsauces vēstule izskaidrojot atlaišanu

  Tas var būt noderīgi, ja vadītājs izskaidro atsauci par atlaišanas iemesliem.

• Ieteikuma vēstule veicināšanai

  Kā menedžeris jūs esat labākais cilvēks, kurš apstiprina vienu no jūsu darbiniekiem, kas meklē paaugstinājumu uzņēmumā. Šeit ir divi piemēru burti, kas iesaka kādam reklamēt.