• 2024-05-19

Darbinieka izlases paldies par darbavietu

Volbeat - For Evigt ft. Johan Olsen (Lyric Video)

Volbeat - For Evigt ft. Johan Olsen (Lyric Video)

Satura rādītājs:

Anonim

Vai jums ir nepieciešams pateikties kolēģim par eleganto ieguldījumu? Kāpēc neuzskatīt par pateicības vēstules rakstīšanu? Pateicības vēstule darbā no vadītāja, vadītāja vai kolēģa ir redzama un augsti vērtējama atzinības zīme.

Šie parauga pateicības vēstules sniedz jums piemērus, ko varat pielāgot izmantošanai savām darba vietām. Cerams, ka viņi palīdzēs jums pašiem censties pateikties un atzīt darbiniekus.

Šie parauga pateicības vēstules pierāda, ka jūs vērtējat saņēmēju un viņa ieguldījumu. Izmantojiet šos paraugus, pateicoties pateicības vēstulēm, kad rakstāt savu pateicības vēstuli.

Vai zināt efektīva darbinieku atzīšanas atslēgu?

Atcerieties, ka atslēga efektīvai darbinieku atzīšanai un pateicības vēstulēm no uzraudzītājiem, papildus jūsu fundamentālajai pateicībai, ir pastiprināt uzvedību, ko vēlaties redzēt, lai darbinieks turpinātu darbu. Viņi uzsver, ko vēlaties, lai darbinieks darītu biežāk.

Paldies, ka vēstules ir spēcīgs pastiprinājums, un tās mudina darbiniekus zināt, ko jūs no viņiem gaida, lai gūtu panākumus.

Viņi arī sniedz informāciju citiem jūsu darbiniekiem. Ko jūs nedomājāt, ka Marija ar viņas kolēģiem dalīsies ar ļoti pateicīgu pateicības vēstuli? Padomā vēlreiz. Marija jūtas kā rock zvaigzne, kad viņa saņem jūsu pateicības vēstuli.

Kaut arī pateicība no darbinieka vadītāja vai vadītāja tiek novērtēta, pateicība par jūsu organizācijas augstākās vadības līmeni tiek novērtēta. Darbinieki novērtē uzraudzības atzinību, bet viņi patiešām vēlas redzēt, ka viņu vecākie organizācijas vadītāji novērtē arī viņu ieguldījumu. Pat fakts, ka augstākā līmeņa vadītāji zina par viņu ieguldījumu, ir atzīšana pati par sevi.

Jūs varat rakstīt šos pateicības vēstules uz piezīmju kartes vai kancelejas precēm un oficiāla adrese nav nepieciešama. Jūs varat arī nosūtīt šos piezīmes darbiniekiem ar tādiem pašiem morāles veidošanas rezultātiem.

Paldies vēstules paraugam

Šis ir pateicības vēstules piemērs. Lejupielādējiet darbinieka pateicības vēstules veidni (saderīgs ar Google dokumentiem un Word Online) vai skatiet tālāk, lai iegūtu vairāk piemēru.

Lejupielādējiet Word veidni

Paldies vēstules paraugam (teksta versija)

2018. gada 18. septembris

Cienījamie Katie!

Jūsu komanda bija šūpojot šajā ceturksnī. Jūs gandrīz 30 dienas pārsniedzāt savu izstrādes laika grafiku. Tas ļauj mums izlaist produktu gandrīz mēnesi iepriekš, kas dod mums lielu vilcienu pirms pavasara iepirkšanas sezonas sākuma.

Jūs būsiet pirmais, kas man pateiks, ka komandas centieni ļaus mums drīzumā atbrīvoties. Bet šai komandai bija vajadzīgs līderis, lai palīdzētu viņiem sekot līdzi. Jūs arī veicat lielisku darbu, nodrošinot savlaicīgu atgriezenisko saiti un atpazīstamību komandas locekļiem, lai viņi justos godāti un atzīti par jūsu komandas locekļiem.

Cilvēki jūsu komandā jūtas svarīgi un novērtēti. Tā rezultātā viņi smagi strādā, ir augsts morāls, izturas pret cieņu un izpilda pārsteidzošas lietas. Es vēlos, lai man būtu vairāk komandas vadītāju, kas būtu tikpat efektīvi kā komandas vadībā.

Atzīstot jūsu komandas ieguldījumu un panākumus, dariet man zināmu, kad vēlaties pusi no dienas pavadīt kopā, lai piedalītos komandas veidošanas / atzīšanas pasākumā pēc jūsu izvēles.

Es vēlos, lai jūs zinātu, ka vecākā komanda patiešām novērtē jūsu centienus uz visiem mūsu ierēdņiem.

Ar cieņu

Andrea Samson par vecāko komandu

Darbinieku izlases paraugs (teksta versija)

Datums

Sveiki, Margaret, Nevar sākt pateikt, cik daudz es novērtēju, ka esat gājis pie papildu jūdzes, lai pabeigtu klientu datu vākšanu. Mēs nezinām, kas mūsu klientiem ir vajadzīgi no mūsu produktiem. Mums pagātnē trūkst būtiskas informācijas, kas mums bija nepieciešama, lai pieņemtu lēmumu pieņemšanu.

Ar faktiskajiem datiem, kurus jūs piegādājat, nevis dažādi darbinieku viedokļi, kas bieži vien tiek virzīti uz nodaļu, mēs varam pieņemt lēmumus par produktu īpašībām mūsu klientiem, izmantojot savu balsi. Viņiem ir jāpalielina pārdošanas apjomi, jo mēs apmierinām mūsu klientu vajadzības un aicinām jaunus klientus.

Bez jūsu centieniem mēs joprojām būtu iestrēdzis ar darbinieku viedokļiem, kas izlemtu dienu. Tas nav labi. Tātad, atkal, jūs patiesi esat veicinājis mūsu organizācijas panākumus.

Sveicieni, Džordžs Brennans

Produktu attīstības vadītājs

Darbinieku izlases paraugs (teksta versija)

Datums

Hey John, Paldies tik daudz par to, ka jūs ielādējāt programmatūras produktu, un palīdzēja mums izpildīt mūsu izlaišanas datumu. Bez jūsu palīdzības mēs nevarējām saglabāt savu apņemšanos vadīt. Es zinu, ka jums vajadzēja ļaut dažiem jūsu darba slaidiem, lai palīdzētu mums saglabāt mūsu apņemšanos, tāpēc mēs novērtējam jūsu vēlmi palīdzēt pēc iespējas ātrāk.

Komanda nevarēja būt vairāk pateicīga - arī es pateicos jums viņu vārdā. Ja jūs kādreiz atrodaties ievārījumā, lūdzu, sazinieties ar mums, lai saņemtu palīdzību. Mēs esam tur.

Ar cieņu

Pēteris par Comet komandu

Paldies, ka piezīmes var būt no formālas līdz ļoti vienkāršai. Pārliecinieties, ka viņi tieši izsaka pateicību saņēmējam par to. Uzturiet draudzīgu toņu. Dodiet laiku, lai nosūtītu daudzus - tie ir daļa no jūsu labākās burvības, lai radītu darbinieku iesaistīšanos un pozitīvu morāli savā darbavietā.

Paldies vēstuļu paraugi darba vietā

  • Darbinieka paraugs Paldies vēstulei no vadītāja
  • Oficiālā darbinieku atpazīšanas vēstule
  • Neoficiāla darbinieku atzīšanas vēstule
  • Pusformāla darbinieku atzīšanas vēstule

Interesanti raksti

4T0X1 - Medicīniskās laboratorijas pienākumi un pienākumi

4T0X1 - Medicīniskās laboratorijas pienākumi un pienākumi

Gaisa spēki piesaistīja amatu aprakstus un kvalifikācijas faktorus. 4T0X1 - MEDICĪNAS LABORATORIJA

Informējiet savu vadītāju par savu iekšējo darba meklēšanu?

Informējiet savu vadītāju par savu iekšējo darba meklēšanu?

Vai HR izturējās neētiski vai arī darbinieks pārkāpis organizācijas normu, kad viņa nepaziņoja vadītājam par iekšējo darba meklēšanu? Vai ne?

Kāda karjera jāizvēlas INFP

Kāda karjera jāizvēlas INFP

Uzziniet, kādas karjeras ir piemērotas personām ar INFP personības tipu, pamatojoties uz Carl Jung Myers Briggs tipa indikatoru (MBTI).

Informācijas tehnoloģijas (IT) Atsākt piemērus un padomus

Informācijas tehnoloģijas (IT) Atsākt piemērus un padomus

Izmantojiet šos padomus un piemērus, lai izveidotu atsākšanu darbiem informācijas tehnoloģijās. Padomi ietver atsākšanas ierobežošanu līdz divām lapām un atslēgvārdu izmantošanu.

Personas aukstā zvana stratēģijas

Personas aukstā zvana stratēģijas

Pārdošana no durvīm līdz durvīm parasti nedarbojas, ja vēlaties slēgt pārdošanu uz vietas, bet kā izpētes stratēģija var strādāt auksti zvani.

Vadības izcilības īstenošanā

Vadības izcilības īstenošanā

Vadības izcilības ideja ir izaicinājums, lai aprakstītu, ka šīs centības sasniegšana ir būtiska, lai panāktu panākumus mūsdienu nestabilajā pasaulē.