Darbs veterāniem: pāreja uz karjeras pēckara karjeru

Katru gadu militāristi atstāj aptuveni 200 000 cilvēku (veterānu ietekme uz darbaspēku. Sirakūzu Universitātes Veterānu un militāro ģimeņu institūts). Lai gan veterānu bezdarba līmenis 2018. gada novembrī tuvojās 3,1%, pāreja uz pēckara karjeru joprojām var būt sarežģīta. Par laimi, ir pieejama palīdzība.

Valsts aģentūras un bezpeļņas organizācijas sniedz karjeras konsultācijas un palīdzību darba meklēšanā. Veterinārārstiem ir priekšrocības salīdzinājumā ar citiem pretendentiem, piesakoties darbam ar federālajām un dažām valsts aģentūrām, un daudziem privātā sektora darba devējiem ir programmas veterānu pieņemšanai darbā un saglabāšanai. Ir arī tīmekļa vietnes, gan no valdības, gan lielākajām tehnoloģiju kompānijām, piemēram, Google, kas saraksta darbavietas veterāniem.

Valsts nodarbinātības palīdzība

Ikvienam ik pa laikam ir nepieciešama palīdzība karjeras un darba meklēšanā, bet vīriešiem un sievietēm, kas pāriet uz civilo darbavietu no militārām vajadzībām, nepieciešama papildu palīdzība. Darba departaments to nodrošina ar Veterānu nodarbinātības un apmācības dienesta (VETS) starpniecību.

VETS piešķir dotācijas bezpeļņas aģentūrām, kas sniedz palīdzību veterāniem. Veterāniem un viņu laulātajiem, kas piedalās kvalificētās apmācības programmās, ir prioritāte pakalpojumu sniegšanai.

Indivīdi, kuri ir atdalīti no militārpersonām, var saņemt personisku karjeras plānošanu un darba meklēšanu personīgi 2400 vietējos amerikāņu darba centros.

Karjeras vienas pieturas tīmekļa vietnē veterāni var izmantot rīkus, lai redzētu, kādas civilās profesijas atbilst viņu militārajai pieredzei, raksta atsākšanu, meklē izglītību un darba apmācību resursus, atrast resursus ievainotiem vai invalīdiem veterāniem un atrast vietējos pakalpojumus veterāniem.

Meklēt darba vietas ar veterānu draudzīgiem darba devējiem Nacionālajā darba biržā, darba bankā. Izmantojiet atslēgvārdus, atrašanās vietu vai militāro amatu vai kodu. Jūs varat arī izpētīt nodarbinātību

Veterāniem ir priekšrocība, piesakoties valdības darbiem. Federālā valdība, kā arī dažas valsts valdības izraugās tās personas, kuras atstāj militārus saskaņā ar cienījamu vai vispārēju atbrīvojumu.

Federālās aģentūras, kas izmanto skaitlisku sistēmu, lai novērtētu vai novērtētu darba kandidātus, pievieno punktus atbilstošiem veterānu rādītājiem. Tie, kas izmanto kategoriju klasifikācijas sistēmu, ievieto pretendentus, kas kalpojuši aktīvā amatā, augstāk par piemērotu kandidātu sarakstiem.

VOW (Veterans Opportunity to Work), lai nomātu Heroes Act 2011, ļautu pašreizējiem dienesta locekļiem, kuri gaidāms, ka viņi tiks atbrīvoti godprātīgi, izmantot veterānu priekšroku, lai pieteiktos federālajiem darbiem pat pirms darba pārtraukšanas. Tas viņiem dod priekšroku pārejai uz pēckara karjeru.

Kā darbojas privātā sektora palīdzība?

Privātā sektora uzņēmumi palīdz atvieglot veterāniem ceļu pāreju uz civilo darbaspēku. Piemēram, Google 2018. gadā iepazīstināja ar augusta Google darba meklēšanu veterāniem. Ievadiet "darba vietas veterāniem" meklēšanas lodziņā Google mājas lapā. Tiek parādīts lodziņš, kurā tiks pieprasīts jūsu MOS (Militārās profesionālās specialitātes) kods. Ievadiet to vai, atkarībā no militārās filiāles, kurā jūs esat apkalpojis, jūsu AFSC vai NEC. Jūs saņemsiet sarakstu ar pieejamajiem civilajiem darbiem, kas atbilst jūsu militārajā darbā iegūtajām prasmēm.

Citās tīmekļa vietnēs ir uzskaitīti arī veterānu darba piedāvājumi. Iekļauts ir karjeras veidotājs un darbā pieņemšana. Abi izmanto Google Cloud Talent risinājumu. CareerCastVeterans tīkls sniedz konsultācijas darba meklētājiem veterinārārstiem.

Labākie darba devēji veterāniem

Veterāni sniedz darba devējiem slepkavību, kas iziet no viņiem, lai viņus pieņemtu darbā, vai ir programmas, kas atbalstītu viņus darba vietā. Indeed.com un Monster.com, divas darba meklēšanas tīmekļa vietnes, ir publicējušas visaugstāk novērtētās darbavietu sarakstu veterāniem.

Indeed.com labākās darba vietas veterāniem 2018

Lai sastādītu šo sarakstu, Indeed.com vispirms noteica veterānu veiktos darba devēju pārskatus un pēc tam uzņēmumus, pamatojoties uz viņu iniciatīvām atbalstīt veterinārārstus darba vietā.

1. Keller Williams Realty
2. Chick-fil-A
3. Delta
4. Costco vairumtirdzniecība
5. H-E-B
6. Northrop Grumman
7. FBI
8. Kaiser Permanente
9. Marriott International Inc.
10. Capital One

Monster un

Monster.com un Military.com vispirms lūdza speciālistus, kas pieņem darbā darbā veterānus, izvirzīt "labākās klases uzņēmumus ar pierādītu veterānu nomas un saglabāšanas praksi." Pēc tam viņi uzzināja par šo darba devēju darbā pieņemšanas un saglabāšanas praksi, lai apkopotu šo sarakstu. Katrai organizācijai šeit ir plāns pieņemt veterinārārstus un ļaut viņiem aizstāt militāro apmācību civilajiem akreditācijas datiem.

1. Mantech
2. CACI International Incorporated
3. ASV muitas un robežas aizsardzība
4. Booz Allen Hamilton
5. PRISM Inc.
6. Lockheed Martin
7. Intelligent Waves LLC
8. Union Pacific Railroad
9. BAE sistēmas
10. Schneider National