Iekļūšana mazā uzņēmumā

Vasaras prakses sezonas laikā daudzi jauni kandidāti izlemj, kādu lielumu uzņēmums vēlas strādāt - start-up, vidēja lieluma uzņēmums vai liels uzņēmums. Lai gan prakses laikā parasti ir zināmas līdzības neatkarīgi no uzņēmuma lieluma, jūsu loma, pieredze un iespējas var mainīties, jo jūs pārvietojat no lielākas kompānijas uz mazāku. Nezinot šo atšķirību, var būt stresa, kad jūs mēģināt izlemt, kura stažēšanās jums ir piemērota.

Kad jūs nolaižat prakses vietu, neatkarīgi no tā, vai uzņēmums ir liels vai mazs, jūs iegūsiet lielisku praktisku pieredzi, atsākt celtnieku, sadarbības iespējas tīklā un iespēju patiešām izlemt, vai vēlaties turpināt darbu šajā jomā pēc mācību beigšanas.

Zīmola atpazīšana

Daži cilvēki gūst prakses pieredzi lielos uzņēmumos, piemēram, Fox vai NBC. Liels, firmas firmas stažēšanās jūsu CV var palīdzēt jums nosēsties darbā vienaudžu uzņēmumā pēc mācību beigšanas.

Lielie nosaukumi ir vēl nozīmīgāki tādās jomās kā likums, un kad cilvēkresursu personāla skenēšanas atsākšana, izcilie uzņēmuma nosaukumi izceļas. Ja jūs studējat mārketingu, jūs pievienosiet daudz vairāk iespaidu uz savu CV, ja jūs esat internāts Disney, nevis boutique firma.

Vidēja lieluma sabiedrisko attiecību firma var piedāvāt lielisku pieredzi dažādos veidos un var atpazīt vietējo nosaukumu, kas var palīdzēt jūsu izglītošanās pēc koledžas. Mazajiem uzņēmumiem ir savi ieguvumi, bet jūs nevarēsiet iegūt vārdu atpazīšanas priekšrocības. Jums var būt arī grūtāk atrast lielo nosaukumu mentorus mazākajos uzņēmumos, un viņiem ir mazāk piekļuves nozares veterāniem, kuri ir bijuši cauri sasmalcināšanai un dzīvojuši, lai pastāstītu par to.

Perfektajā pasaulē jūs varētu gūt labumu no dažāda lieluma uzņēmumu un priviliģēto darbinieku pieredzes, kas iet kopā ar katru konkrēto prakses veidu.

Lielākajos uzņēmumos prakses nodrošināšana praksē var būt daudz padziļināts process. Jūs, iespējams, vispirms tiksieties ar Cilvēkresursu nodaļu, lai uzzinātu par konkrētiem pieteikumu iesniegšanas termiņiem, sākuma datumiem un beigu datumiem. Iespējams, jums tiks dota arī uzņēmuma reklāmas preces, piemēram, portfeļi, pildspalvas un citi labumi, kuriem ir uzņēmuma logotips.

Atkarībā no uzņēmuma lieluma un prakses programmas izveides uzņēmums var nodarboties ar interni par bezmaksas pusdienām, vadītāju pusdienu sērijas skaļruņiem, internēšanas pasākumiem un citiem. Lielākajos uzņēmumos bija vairāk cilvēku, bet jums var nebūt iespēju tikties ar viņiem.

Darba pieredzes iegūšana

Kad jūs mācāties ar maziem un vidējiem uzņēmumiem, jūs, iespējams, varēsiet veidot ciešākas attiecības ar cilvēkiem, ar kuriem strādājat, jo ir mazāk un mazāk prakses.

Jums var būt arī vairāk reālu iespēju palīdzēt citiem par dažādiem projektiem. Tipiski uzdevumi, ko veicat kā administratīvo darbu, pētījumus, piezīmes un sanāksmju novērošanu, ne vienmēr atšķiras no darba, ko veicat lielos uzņēmumos. Vienīgā atšķirība ir tā, ka jums būs vairāk iespēju uzņemties lielāku atbildību un plašāku uzdevumu klāstu.

Ja apsverat praksi ar uzņēmumu, kas dara interesantas lietas, bet neviens no viņiem nav dzirdējis, tas ir labi. Vai prakse, veiciet ilgstošu iespaidu, dariet visu iespējamo, lai iesaistītos nozīmīgā darbā, tīklā un palīdzētu pēc iespējas vairāk dažādu uzdevumu veikšanai. Lielākā uzņēmumā, iespējams, joprojām saņemsiet lielisku pieredzi, bet jūs varat arī galu galā spēlēt datorspēles tukšā galdā visu dienu.

Vide

Jūs varētu atrast, ka internēšana lielākam uzņēmumam kaut kādā veidā jūtas kā vispārējs, bezpersonisks pieredze. Mazākiem uzņēmumiem ir daudz vieglāk radīt personisku izjūtu, un tāpēc, ka darbinieki nebūs tik lieli, jūs patiešām varat sajust un iepazīt savus darba kolēģus.

Mazākos uzņēmumos jūs, iespējams, varēsiet piekļūt darbiniekiem, kas ir diezgan augsti uzņēmumā, kas var pakļaut jūs interesantākam darbam un ietekmīgākiem kontaktiem. Un otrādi, lielāko uzņēmumu interni var atrast kopijas un sagrābt kafiju zemāka līmeņa darbiniekiem.

Šajās dienās lielākā daļa studentu savā koledžas karjeras laikā mācīsies ar vairākiem uzņēmumiem. Kad esat pabeidzis savu praksi ar mazāku uzņēmumu, veiciet prakses vietu ar atpazīstamu firmas nosaukumu.

Jūsu agrākajai internacionālajai pieredzei būtu jāpalīdz izkraut diezgan lielu vārdu. Ņemot abas šīs iespējas, tas līdzsvaros jūsu CV un sniegs jums noderīgu pieredzi divos dažādos uzņēmumos. Cerams, ka pēc prakses beigām jūs labāk izjutīsiet uzņēmuma lielumu un veidu, kuru vēlaties strādāt pēc koledžas.