Darba meklēšanas padomi uzņēmuma izpētei - atrodiet savu sapņu darbu

Tagad, kad jums ir ideāls intervijas apģērbs, jums jāsāk gatavošanās faktiskajai intervijai. Jūs vēlaties uzzināt pēc iespējas vairāk par katru interviju.

Intervētāji mēdz uzdot jautājumus, piemēram, „Ko jūs zināt par mums?” Un „Kāpēc jūs vēlaties strādāt mūsu uzņēmumā?” Zinot par uzņēmumu - tā misiju, uzņēmuma kultūru, stiprās puses - palīdzēs jums atbildēt uz šiem jautājumiem un parādīt savu interesi par uzņēmumu.

Padomi uzņēmuma izpētei

• Zināt misiju:Uzņēmuma mājas lapā ir lieliska vieta, kur iegūt informāciju par uzņēmumu. Lielākajai daļai uzņēmumu ir lapa “Misija” vai “Par mums”, kas apraksta uzņēmumu un nosaka tās vispārējos mērķus. Jūs varat arī pārbaudīt uzņēmuma LinkedIn lapu, lai iegūtu sīkāku informāciju. Zinot šo informāciju, varēsiet atbildēt uz intervijas jautājumiem par uzņēmumu.
• Know the Culture:Lielākajai daļai uzņēmumu ir pieejama arī informācija par uzņēmuma kultūru. Uzziniet, kāda ir biroja vide. Vai ir uzsvars uz komandas darbu? Vai birojs ir konservatīvāks vai nejaušāks? Šī informācija ne tikai palīdzēs jums atbildēt uz intervijas jautājumiem, bet arī palīdzēs jums izlemt, vai jūs atbilstat uzņēmumam.

• Zināt tās stiprās puses:Jums vajadzētu justies par to, ko uzņēmums pašlaik labi dara, un kur tas ir saistīts ar līdzīgiem uzņēmumiem. Daudzai jaunākajai informācijai jābūt uzņēmuma tīmekļa vietnē, kā arī uzņēmuma Facebook un Twitter lapām. Apskatiet ārējās vietnes, piemēram, Google vai Google ziņas. Vietnes, piemēram, Vault ziņojumi, sniedz iekšējo informāciju par uzņēmumiem, piemēram, klasifikāciju, reitingiem un pārskatiem. Jo vairāk jūs varat uzzināt par uzņēmumu, jo ērtāk jūs runājat ar savu intervētāju.

• Izmantot jebkurus savienojumus:Ja jūs pazīstat ikvienu, kas strādā vai ir strādājis uzņēmumā, sazinieties ar viņiem. Lūdzot iekšējo informāciju par savu perspektīvu, jūs varētu sniegt jums informāciju, ko jūs neatradāt citur.
• Izveido sarakstu:Kad esat izpētījis uzņēmumu, izveidojiet atbilstošas ​​informācijas sarakstu (statistika, piezīmes par uzņēmuma kultūru utt.), Ko jūs viegli varat atcerēties un pieminēt intervijas laikā. Pētot savus pētījumus, ir viens no labākajiem veidiem, kā demonstrēt savu profesionalitāti intervijā.