Veselības apdrošināšanas iespējas, kad zaudējat darbu
Зоомагазин Puzoo.ru.
Satura rādītājs:
Ja esat bijis atlaists no darba ar veselības apdrošināšanu, jūs, iespējams, esat iepazinušies ar COBRA turpinājumu. Konsolidētais Omnibus budžeta saskaņošanas likums (COBRA) ļauj darbiniekiem zaudēt darbu tiesības turpināt veselības apdrošināšanas pabalstus uz noteiktu laika periodu (parasti līdz 18 mēnešiem) ar paaugstinātām personiskajām izmaksām.
COBRA, kas pazīstama kā dārgs, īstermiņa risinājums, reiz bija vienīgā iespēja, lai segtu veselības apdrošināšanas atšķirības starp darba vietām. Salīdzinošās individuālās vai ģimenes politikas atklāšana atklātajā tirgū ir bijusi neiespējama vai lielākai daļai cilvēku. Tas ir mainījies, pieņemot Likumu par pieņemamu aprūpi (ACA un Obamacare).
Saskaņā ar ACA valdības veselības apdrošināšanas tirgus nodrošina indivīdiem iespēju iepirkties pēc saviem ieskatiem, lai redzētu, kā individuālās un ģimenes plānu cenas ir salīdzināmas ar COBRA, un izlemt, kura opcija jums ir jēga. Paturi prātā; vairs nav izvēles COBRA, vai arī vispār nav apdrošināšanas. Vienkārši iet bez seguma vairs nav iespējams izvēlēties. Pat ja jums ir starp darba vietām, ja esat starp veselības apdrošināšanas segumu, jūs riskējat ar dūšīgu naudas sodu.
Pēc darba zaudēšanas
COBRA joprojām tiek piedāvāts darbiniekiem, kuri ir atlaisti vai izbeigti no darba, bet šajās dienās pastāv vēl viens pastāvīgāks risinājums. Atstājot vai zaudējot darbu, tiek atvērts logs valdības veselības apdrošināšanas tirgum, kur varat iepirkties plāniem savā valstī vai reģionā. Parasti jūs varat reģistrēties veselības apdrošināšanai tirgū tikai no 15. novembra līdz 15. februārim. Tomēr, atstājot darbu ārpus parastā uzņemšanas perioda, jums ir 60 dienu reģistrēšanās logs, lai veiktu iepirkšanos un pierakstītos.
Pat ja jūs mīlam savu pašreizējo plānu un dodat priekšroku COBRA, apmaksājat Marketplace un salīdzināt izmaksas. COBRA parasti tiek uzskatīts par visdārgāko variantu, bet dažiem plāniem tas var būt salīdzināms, atkarībā no tā, kur jūs dzīvojat, un jūsu seguma līmeni. Ņemiet vērā, ka, izmantojot valsts tirgus laukumu, jūs varat saņemt izmaksu ietaupīšanas prēmiju nodokļa atlaides, bērnu veselības apdrošināšanas prēmijas segumu vai bezmaksas vai zemu cenu Medicaid, pamatojoties uz jūsu ienākumiem un apgādājamiem.
Lai atrastu pārklājumu un cenas savā reģionā, varat apmeklēt health.gov un salīdzināt tiešsaistē vai zvanīt pa tālruni 1-800-318-2596 ar jautājumiem. Jūs nezināsiet visas veselības aprūpes izmaksas, līdz jūs izmeklēt un uzzināsiet, kuras opcijas jums ir pieejamas.
Kā nomest to Marketplace plānam
Ja jūs nolemjat tagad lietot COBRA, Marketplace logs tiks aizvērts. Ja nākotnē vēlaties iegādāties savu pārklājumu, jums būs jāgaida līdz nākamajam atvērtajam reģistrācijas periodam, lai iepirktos Marketplace plānā.
Lai veiktu savu politiku, varat atvērt COBRA jebkurā atvērtā reģistrācijas perioda laikā. Tomēr, ja tas nav atvērts uzņemšanas periodam, jums ir jāsaglabā COBRA segums, ja vien jūs nesaņemat apdrošināšanu, izmantojot jaunu darba devēju.
Ja beidzas COBRA pārklājums, jums pašam ir jāatrod veselības apdrošināšana. Ja jūsu pārklājums beidzas laikā, kas atrodas ārpus atvērta uzņemšanas perioda, 60 dienu logs, kas tiks veikts, lai veiktu tirgus pārklājumu, atkal tiks atvērts.
Trūkst pārklājuma: nav iespēja
Neatkarīgi no tā, vai nolemjat veikt COBRA vai iepirkties Marketplace plānam, veselības aizsardzība ir obligāta. Veselības seguma izslēgšana vienkārši nav saprātīga iespēja vairāku iemeslu dēļ nekā viens.
Veselības apdrošināšanas nozīme ieguvumu paketē
Kādu labumu potenciālie darbinieki meklē un pašreizējos darbiniekus novērtē visvairāk? Veselības apdrošināšana ir jūsu darbinieku pabalstu paketes pamats.
Veselības apdrošināšanas pārnesamības un atbildības likums
Federālais veselības apdrošināšanas pārnesamības un atbildības likums (HIPAA) pieprasa darba devējiem aizsargāt darbinieku medicīniskos datus kā konfidenciālus.
Veselības apdrošināšanas nozares atsākšanas piemērs
Izmantojiet šo detalizēto veselības apdrošināšanas atsākšanas piemēru kā veidni jūsu CV. Atsākšana ietver darba vietas, izglītību, prasmes un pārskatu kopsavilkumu.