Kā atbildēt uz interviju jautājumiem par pieejamību

Viens jautājums, kas jums varētu tikt uzdots darba intervijas laikā, ir šāds: "Kādas dienas / stundas jūs varat strādāt?" Darba devēji bieži jautā, jo viņi vēlas zināt, cik elastīgi jūs esat.

Ja jūs piesakāties maiņas darbam vai nepilna darba laika darbam, darba devējs var uzdot šo jautājumu, jo viņi vēlas redzēt, vai jūs gribētu strādāt mazāk populāras dienas un stundas (piemēram, naktis un nedēļas nogales).

Ja jūs piesakāties pilnas slodzes darbam, darba devējs var vēlēties uzzināt, vai esat gatavs strādāt stundas un dienas ārpus tipiskā darba nedēļas.

Atbildot uz šo jautājumu, jūs vēlaties būt godīgi par jūsu pieejamību, bet arī uzsvērt, ka jūs saprātīgi esat elastīgi.

Atbildēšana uz jautājumiem par pieejamību

Veids, kādā atbildat uz šo jautājumu, nedaudz atšķiras, vai jūs piesakāties pilna laika darbam vai nepilna darba laika vai maiņas darbam.

0:30

3 veidi Atbildes uz jautājumiem par pieejamību

Neatkarīgi no tā, kādu darbu jūs piesakāties, esiet godīgi pret jebkādām saistībām, kas nav absolūti elastīgas. Piemēram, ja jums ir jābrauc bērni, lai strādātu no rīta, vai ja jūs nevarat strādāt vakaros, jo jūs uzņemat nakts klasi, sakiet to. Nesniedziet solījumu, ka jums būs pieejams, ja jūs zināt, ka nebūs pieejams.

Ja jūs piesakāties pilnas slodzes darbam, jūs vēlaties uzsvērt, ka esat gatavs un spējīgs veikt pilnu darba nedēļu un ka jūs varat strādāt laiku pa laikam, ja nepieciešams.

Ja piesakāties uz nepilna laika darbu vai maiņas darbu, jūs vēlētos vēl vairāk uzsvērt savu elastīgumu. Ja ir dažas dienas vai stundas, jūs vienkārši nevarat strādāt, teikt. Tomēr jāuzsver, ka esat atvērts un elastīgs attiecībā uz jebkurām citām dienām vai stundām, kas tām var būt nepieciešamas. Tas parādīs darba devējam, ka jūs padarīsiet savu darbu par prioritāti.

Parauga atbildes par nepilna laika darbu vai maiņu darbu

"Es esmu pieejams skolas stundās, kamēr mani bērni atrodas skolā, no 9.00 līdz 15.00, no pirmdienas līdz piektdienai. Es esmu arī lielākā daļa nedēļas nogales, īpaši dienas laikā." Piezīme. Potenciālajam darba devējam nav likumīgi atļauts vaicāt, vai jums ir bērni, un jums nav pienākuma brīvprātīgi izmantot šo informāciju.

"Es esmu elastīgs un pieejams gandrīz jebkurā laikā, kad man vajadzīgs, lai es strādātu. Es vienkārši ceru pievienoties komandai un palīdzēt, kad man visvairāk vajadzīgs."

Mans grafiks ir elastīgs, tāpēc es varu veikt gandrīz jebkuru maiņu, kas man nepieciešams, lai to izdarītu.

Parauga atbildes par pilna laika darbu

"Es esmu gatavs strādāt no pirmdienas līdz piektdienai, un esmu ļoti elastīga attiecībā uz sākuma un beigu laiku šajās dienās. Es esmu gatavs laiku pa laikam strādāt ar savu grafiku."

"Es tiešām vērtēju savu nedēļas nogales laiku kopā ar ģimeni. Tāpēc es esmu vairāk nekā gatavs iet pāri un tālāk standarta darba nedēļā."

Esiet piesardzīgi pret darba devēju, kurš sagaida, ka jūs būsit pieejams vairāk nekā 40 stundas nedēļā kā standarta prakse. Un nebaidieties uzdot jautājumus par nedēļas nogales un brīvdienu maiņām, kā arī potenciālā darba devēja kompensāciju par virsstundām. Jums ir arī tiesības zināt, vai jūsu stundas tiks iestatītas, vai arī tās atšķirsies no nedēļas līdz nedēļai.