• 2024-06-30

Digitālo mediju prasmju saraksts un piemēri

Jūs jautājat. Mēs atbildam. "Kas ir kompetence un lietpratība?"

Jūs jautājat. Mēs atbildam. "Kas ir kompetence un lietpratība?"

Satura rādītājs:

Anonim

Ar fenomenālo interneta izaugsmi pēdējās desmitgadēs ir kļuvis tikpat revolucionārs rakstu, ilustratoru un videogrāfi darbavietu skaita pieaugums digitālo mediju nozarē. Radošajiem māksliniekiem, kas ir gatavi strādāt digitālā medijā, patiešām nekad nav bijis labāka laika atrast darbu, jo sabiedrības vēlme pēc jaunas informācijas, kas tiek sniegta unikālā un oriģinālā veidā, ir neveiksmīga.

Darbs, kas prasa digitālo mediju prasmes

Darbavietu veidi, kurus varat pieteikties ar digitālo mediju prasmēm, ir daudz, un saraksts turpina pieaugt. Digitālo mediju darba nosaukumi ietver: sociālo mediju pārvaldnieku, tīmekļa satura pārvaldnieku, multimediju speciālistu, digitālo mediju speciālistu, satura pārbaudes speciālistu, spēļu dizaineru, mediju plānotāju, blogeru, digitālā darba speciālistu, zīmola koordinatoru, satura koordinatoru, satura rakstnieku, grafisko dizaineru, digitālo satura redaktors, sociālo mediju komunikāciju stratēģs, digitālais fotogrāfs, sabiedrisko attiecību speciālists, apraides ziņu analītiķis, tehniskais rakstnieks un mārketinga koordinators.

Kā iekļaut prasmes savā Resume

Izveidojot atsākšanas un pavadvēstules vēstuli, kas paredzēta darba pieteikumam ciparu multivides pozīcijai, jums ir jāiekļauj pēc iespējas vairāk nozares specifisko atslēgvārdu. Daudzi darba devēji skenē darba pieteikumus digitāli, izmantojot automatizētas izsekošanas sistēmas, kas ir ieprogrammētas, lai piešķirtu prioritāti konkrētiem atslēgvārdiem.

Izmantojot bagātīgus atslēgvārdus, lai aprakstītu savas digitālo mediju prasmes, darbojas tāpat kā pievienojot tagus WordPress rakstam vai blogam - šie termini ir viegli pamanāmi, analizējot sistēmas un nodrošinot, ka jūsu CV iegūst augstu “izvietojumu” starp saviem konkurentiem.

Digitālo mediju prasmju saraksts

Šeit ir digitālo mediju prasmju saraksts, kas attiecas uz atsākšanu, pavadvēstuli, darba pieteikumiem un intervijām. Nepieciešamās prasmes būs atkarīgas no darba, par kuru jūs piesakāties, tāpēc pārskatiet arī mūsu uzskaitīto prasmju sarakstu pēc darba un prasmju veida.

Komunikācijas prasmes:Jebkurā ciparu multivides lomā jums būs jāsaņem spēcīgi mutiski un rakstiski sakaru talanti, lai nodotu informāciju un veidotu attiecības ar mērķauditorijām un klientiem.

  • Klientu attiecības
  • Klientu pakalpojumi
  • Sadarbība ar kampaņām un reklāmu grupām
  • Sadarbība
  • Tīmekļa vietņu kopiju sagatavošana
  • Rediģēšana
  • Iesaistīšanās
  • Kontaktu izveidošana un uzturēšana ar mediju profesionāļiem
  • Intervējot darbiniekus, ekspertus un lieciniekus stāstiem
  • Attiecību vadība ar pārdevējiem
  • Biļeteni
  • Redakcijas stāstu iespējas
  • Priekšlikumu iesniegšana kolēģiem
  • Korektūra
  • Sociālie mēdiji
  • Stāstījums
  • Rakstīšana

Satura pārvaldības prasmes:Satura pārvaldībai (tīmekļa vietnes vai emuāra darbībai) ir nepieciešama ļoti daudzpusīga prasme - ne tikai jums ir jāspēj rakstīt un rediģēt digitālo saturu, bet jums būs vajadzīgas arī stabilas analītiskās un plānošanas prasmes, dažas zināšanas par mārketingu un tīmekļa metriku, un spēja atklāt un izmantot jaunās tendences.

  • Satura pārvaldības sistēmas (CMS)
  • Satura programmēšana
  • Satura veicināšana
  • Satura stratēģija (veids, kā tirgotāji izvēlas un ietver digitālo saturu, lai iesaistītu patērētāju interesi un izplatītu zīmola atpazīstamību)
  • Satura radīšana sociālajiem medijiem (šie noieta tirgi var būt Facebook, LinkedIn, Twitter, Instagram, Pinterest, YouTube, Tumblr un Google+)
  • Attēlu pārvaldība
  • Tīmekļa vietņu un sociālo mediju plānošanas stratēģija
  • Projektu vadība
  • Satura pārstāvēšana vizuāli
  • Satura izvēle funkcijai

Mārketinga prasmes:Vispasaules tīmeklis ir pilnībā mainījis uzņēmējdarbības un patērētāju mārketinga un uzņēmumu mārketinga ainavu. Gone ir vecums, kad uzņēmumi var paļauties tikai uz drukāšanas, apraides, tiešā pasta un telemārketinga stratēģijām, lai reklamētu savus produktus un pakalpojumus. Tā vietā digitālajiem mārketinga speciālistiem jābūt lietpratīgiem meklētājprogrammu mārketingā (SEM), meklētājprogrammas optimizācijā (SEO), sociālo mediju mārketingā (SMM) un e-pasta mārketingā.

  • Analizējiet mediju alternatīvas
  • Zīmola pozicionēšana
  • Zīmola stratēģija
  • Biznesa stāstījums (stratēģija, lai palielinātu zīmola atpazīstamību un lojalitāti patērētāju vidū, nodrošinot viņiem pārliecinošu stāstu par jūsu uzņēmumu un produktiem)
  • Mediju piedāvājumu slēgšana
  • Demogrāfija
  • Digitālais mārketings
  • Digitālo mediju pārbaude
  • Digitālā ražošana
  • Digitālā stratēģija
  • Digitālā satura tiesību un atļauju dokumentēšana
  • E-pasta mārketings
  • Reklāmu mērķauditoriju identificēšana
  • Pētniecība
  • Sociālā reklāma

Tehniskās datorprasmes:Šeit ir dažas no visbiežāk sastopamajām programmatūras programmām un tehniskajām prasmēm, kuras darba devēji iekļauj savā darbā digitālo mediju speciālistiem.

  • Adobe Analytics (tehnoloģiju risinājums, kas ļauj tirgotājiem novērtēt un analizēt savu mārketinga kampaņu sasniedzamību)
  • Adobe Creative Cloud (apkopota no Adobe darbvirsmas un mobilajām lietotnēm, tostarp Photoshop, Lightroom, InDesign Illustrator, Illustrator Draw, Adobe Stock, Typekit, Adobe Muse, Dreamweaver un Premiere Pro)
  • Adobe Illustrator
  • Jauno digitālo tehnoloģiju rīku novērtēšana
  • Mehānisms ar kampaņas pārvaldības programmatūru
  • HTML (HyperText iezīmēšanas valoda, kods, ko izmanto, lai izveidotu digitālās tīmekļa lapas un hipersaites)
  • InDesign
  • Java
  • Microsoft piekļuve
  • Microsoft Excel
  • Microsoft Office prasmes
  • Photoshop
  • PowerPoint
  • WordPress

„Soft” prasmes:Neatkarīgi no tā, vai strādājat uzņēmumā vai mājas birojā kā digitālo mediju speciālists, jums ir jāparāda šādas spējas, lai nodrošinātu, ka digitālā satura izstrādes cikli paliek ceļā.

  • Spēja izpildīt termiņus
  • Uzmanība detaļām
  • Kritiskā domāšana
  • Lēmumu pieņemšana
  • Kritika apstrāde mierīgi
  • Multitasking
  • Organizatoriskās prasmes
  • Prioritāšu noteikšana
  • Problēmu risināšana
  • Komandas darbs
  • Laika organizēšana
  • Neatkarīgi strādājot

Tīmekļa vietne un grafiskā dizaina prasmes:Bāzes (vai, vēl labāk, uzlabotas) tīmekļa vietņu izstrādes un grafiskās dizaina prasmes ir pieprasītās kompetences digitālo mediju darba kandidātos.

  • Tīmekļa lapu animēšana
  • Interaktīvo diagrammu, grafiku un karšu izveide
  • CSS (Cascading Style Sheets. Tie apraksta, kā HTML elementi, piemēram, izkārtojums, krāsas un fonti tiks rādīti tīmekļa lapās)
  • Ieskaitot video ar tekstu
  • Izsekošanas kodu ieviešana
  • Interaktīvo elementu integrēšana ar tīmekļa vietnēm (tie var ietvert tērzētavas, diskusiju forumus / ziņojumu dēļus, kontaktformas, pasūtījuma veidlapas / iepirkumu ratiņus un tikšanās kalendārus)
  • Digitālo videokameru darbība
  • Optimizācija
  • Fotogrāfija
  • Web lapu programmēšana
  • Izmantojamības pārbaude

Web Analytics prasmes:Šīs ir prasmes, kas nepieciešamas, lai palīdzētu nodrošināt, ka jūsu radītais digitālais saturs joprojām ir konkurētspējīgs un ietver augstākos reitingus meklētājprogrammās.

  • Novērtējumu datu analīze mērķa demogrāfijas kontekstā
  • Skatītāja un lietotāja modeļu analīze, lai apzīmētu reklāmu izvietojumu
  • Apmeklētāju modeļu analīze
  • Notiekošās kampaņas veiktspējas novērtēšana
  • Jaunu tendenču noteikšana ar vērtējumiem, kas var aizstāt ilgākus termiņus
  • Google Analytics (tīmekļa analīzes pakalpojums, ko sniedz Google, kas izseko un ziņo par vietnes datplūsmu)
  • Skaitlisko datu interpretācija
  • Metrika
  • Meklētājprogrammas optimizācija (SEO) (kā padarīt tīmekļa vietnes redzamas tiešsaistes meklēšanas rezultātos)
  • Digitālo vienību skatītāja / apmeklētāju statistikas izsekošana
  • Tīmekļa metrika

Interesanti raksti

Saglabājiet savu CV tiešsaistē, izmantojot Google dokumentus

Saglabājiet savu CV tiešsaistē, izmantojot Google dokumentus

Google disks ir laba (un bezmaksas) izvēle, lai tiešsaistē saglabātu savu CV un pavadvēstules. Saglabājiet un kopīgojiet savu CV tiešsaistē, izmantojot Google disku.

Padomi, kā izmantot Google darbavietām

Padomi, kā izmantot Google darbavietām

Google darbavietām ļauj darba meklētājiem ātri un viegli atrast darba vietu sarakstu un darba devējus. Lūk, kā tas darbojas, ar padomiem, kā to izmantot.

Uzņēmuma profils un informācija par darbu Google

Uzņēmuma profils un informācija par darbu Google

Google ieguvumi un informācija par uzņēmumu, informācija par viņu birojiem visā pasaulē un pārskats par kompensāciju.

Google Darbs mājās: Scam vai Real?

Google Darbs mājās: Scam vai Real?

Google "darbavietas", kas atrodamas e-pastā un internetā, var nebūt likumīgas. Tomēr pastāv dažas likumīgas darba vietas mājās. Uzziniet atšķirību.

Uzziniet, kā atbrīvoties no Bad Star vērtējumiem Facebook

Uzziniet, kā atbrīvoties no Bad Star vērtējumiem Facebook

Jūs nevarat kontrolēt, kas ziņo par sliktiem pārskatiem, kad jūsu Facebook lapa ir publiska, bet jūs varat tos noņemt vai samazināt to ietekmi. Lūk, kā.

Pilsētas vadītāja asistenta darba apraksts: Alga, prasmes un vairāk

Pilsētas vadītāja asistenta darba apraksts: Alga, prasmes un vairāk

Pilsētas vadītāju palīgi atbalsta pilsētas vadītāju pilsētas vadīšanā un ir kritiska saikne starp pilsētas vadītāju un departamenta vadītājiem.